Agost estrena reglamento de teletrabajo para sus empleados públicos

El teletrabajo llega de forma oficial a las oficinas municipales de Agost. Tras el periodo de exposición pública sin alegaciones, el Ayuntamiento ha aprobado definitivamente su reglamento para regular esta modalidad, una norma que busca combinar la conciliación personal con el cumplimiento de objetivos medibles y el mantenimiento de la calidad en el servicio público.

La nueva normativa permite a los empleados solicitar hasta un día de trabajo a distancia a la semana, aunque la concesión no es automática ni un derecho absoluto. El reglamento establece que cada unidad administrativa debe asegurar que, al menos, una persona esté presente físicamente cada día en los departamentos de dos empleados, garantizando que la atención ciudadana no se vea mermada en ningún momento.

Para poder optar a esta modalidad, el personal debe cumplir requisitos específicos, como una antigüedad mínima de seis meses en el caso de funcionarios interinos o personal laboral temporal. Además, el equipo informático y la conexión desde el domicilio elegido serán supervisados, exigiendo condiciones de seguridad y confidencialidad estrictas. Queda prohibido el uso de redes públicas, como las de hostelería o comercios, para desempeñar las funciones laborales.

El procedimiento de solicitud requiere que el trabajador presente una propuesta detallada a la Alcaldía. Posteriormente, el superior jerárquico emitirá un informe no vinculante evaluando la conveniencia de la petición. El reglamento contempla también la revocación del teletrabajo por cambios de puesto, evaluaciones de rendimiento desfavorables, incumplimiento de objetivos o necesidades del servicio debidamente justificadas.

El texto incluye un catálogo de situaciones que podrán valorarse para priorizar las solicitudes cuando la rotación entre compañeros no baste: desde distancias largas de desplazamiento y procesos de recuperación de enfermedad, hasta causas de conciliación familiar, familias monoparentales o el cuidado de dependientes. El reglamento entrará en vigor el día siguiente a su publicación en el boletín oficial.