Ondara convoca una plaza de conserje para personas con diversidad
Ver las 14 oposiciones abiertas en la Provincia de Alicante →El Ayuntamiento de Ondara abre el proceso para cubrir una plaza de conserje-ordenanza dirigida a personas con diversidad funcional, con un examen que combina test y casos prácticos.
El Ayuntamiento de Ondara acaba de publicar las bases para una nueva plaza de conserje-ordenanza, un puesto de trabajo con una característica fundamental: está reservado para personas con una diversidad funcional acreditada igual o superior al 33 por ciento. La convocatoria busca a alguien para trabajar a jornada completa en el área de Servicios a las Personas, con el objetivo de reforzar el personal municipal.
Datos clave
- Beneficiario
- Personas con diversidad funcional >= 33%
- Cuantía
- 20 € (tasas de examen)
- Cómo solicitar
- Sede electrónica del Ayuntamiento
- Requisitos
- Certificado escolar y carné de clase B
El proceso selectivo consta de dos partes, con un total de 50 puntos en juego. La fase de oposición, que es eliminatoria, supone 30 puntos y se divide en dos ejercicios. El primero es un test de 25 preguntas, más 5 de reserva, sobre el temario que detalla la convocatoria. El segundo es un supuesto práctico directamente relacionado con las tareas habituales de un conserje en edificios públicos.
La segunda fase, el concurso, suma hasta 20 puntos adicionales por méritos. Aquí se valora tanto la experiencia previa en puestos similares como la formación académica y los cursos de perfeccionamiento realizados. También cuenta el nivel de valenciano, con puntos extra según la titulación oficial presentada.
Si te interesa presentar tu candidatura, ten en cuenta que el plazo de solicitud es de 20 días hábiles a partir de mañana, día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Las solicitudes deberán tramitarse por vía telemática a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Ondara.
La tasa por derechos de examen es de 20 euros, aunque existen exenciones para personas desempleadas inscritas en Labora que no cobren prestación y para quienes acrediten su discapacidad. También hay bonificaciones del 50 por ciento para familias numerosas.
El tribunal valorará especialmente la capacidad de resolución en el supuesto práctico y la experiencia previa en la administración pública. La bolsa de trabajo que se genere tras el proceso servirá para futuras contrataciones temporales en el consistorio.
Los aspirantes seleccionados deberán presentar la documentación original antes de su incorporación definitiva. Es el momento de preparar el certificado de discapacidad y la titulación exigida.
Las dudas se resuelven en la sede electrónica.
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