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Diecisiete nuevos funcionarios de carrera llegan a la Universidad de Almería

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La Universidad de Almería cierra su proceso selectivo con 17 nuevos funcionarios de carrera, aunque dos de las plazas convocadas han quedado vacantes.

Diecisiete personas ya tienen su plaza fija en la plantilla de la Universidad de Almería. Tras superar las pruebas selectivas convocadas en marzo, el Rectorado ha oficializado su nombramiento como funcionarios de carrera de la Escala Administrativa, reforzando así servicios clave que van desde la investigación hasta la gestión de recursos humanos.

Datos clave

Plazas cubiertas
17
Plazas desiertas
2
Toma de posesión
1 mes
Nivel administrativo
17

El proceso selectivo no se ha cubierto al completo. La resolución publicada esta semana declara desiertas dos de las plazas ofertadas inicialmente, al no haberse presentado a los exámenes un número suficiente de candidatos para ocupar todos los puestos disponibles.

Los nuevos funcionarios deberán tomar posesión de su cargo ante el Rector en un plazo máximo de un mes, contando a partir del primer día hábil posterior a la publicación en el BOJA. Antes de incorporarse, cada uno debe realizar la declaración de incompatibilidades obligatoria.

Los nombres propios que encabezan esta nueva etapa en la universidad son Marina Morales García, Ana Belén Morales Torres, Luisa María Álvarez Giménez, Vanesa Lores Vargas, Manuel Miguel Miras García, Raquel Campillos García-Carpintero, Ana Isabel López Carrión, Aránzazu Tapia Jurado, Elena Tatiana Capel Loro, Beatriz López Galindo, Lucía Rodríguez García, Verónica Rodríguez Herrera, Luis Francisco Escamilla Oliver, Joaquín Aguilar Padilla, África Céspedes González, María Mercedes Leyva Navarro y Fatiha Benali Lachhab.

Cada uno de ellos ocupará un puesto de nivel 17. Sus destinos están repartidos por distintos servicios universitarios: desde la Oficina de Proyectos Internacionales hasta la Gerencia, pasando por la gestión de la investigación o el área de Recursos Humanos. El camino es oficial.

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