Cambios en la Comisión de Selección de contratos del IFAPA
Ver las 55 oposiciones abiertas en Andalucía →Si aspiras a uno de los contratos de investigación del IFAPA, el tribunal evaluador incorpora una nueva figura técnica para suplir posibles ausencias.
Si te encuentras pendiente de la convocatoria de contratos laborales para proyectos de investigación del IFAPA, debes saber que el tribunal encargado de valorar los méritos ha cambiado sus reglas de funcionamiento a última hora.
Datos clave
- Nuevo suplente
- Investigador designado por Coordinación
- Efectos plazo
- Ninguno
El cambio técnico introducido en la resolución de mayo es sutil pero relevante para la conformación de la Comisión de Selección.
La nueva redacción añade una figura de reserva para garantizar que el tribunal siempre cuente con el asesoramiento adecuado. En caso de que la persona coordinadora del área temática no pueda actuar como vocal, podrá ser sustituida por una persona investigadora del propio instituto, designada expresamente por el Coordinador de Actividades de I+D+F.
Esta elección no será aleatoria, sino que deberá basarse en sus conocimientos técnicos específicos sobre la materia que el tribunal tenga que evaluar en cada momento.
El resto de la estructura del tribunal se mantiene intacta, con la presidencia a cargo del titular del servicio competente o, en su defecto, del Coordinador de Actividades, y el resto de vocales completando la mesa.
La administración ha aclarado que esta modificación no altera los plazos de presentación de solicitudes que ya estuvieran en marcha en la convocatoria original. Los plazos siguen igual.
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