El Hospital Regional de Málaga busca nuevo subdirector médico

El Hospital Regional Universitario de Málaga inicia la búsqueda de una nueva Subdirección Médica, un puesto de carácter directivo que ahora sale a concurso público. La Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud ha oficializado la convocatoria, marcada por el sistema de libre designación y enfocada a profesionales con la especialidad necesaria para asumir las riendas técnicas y asistenciales del centro.

Los aspirantes deben contar obligatoriamente con el título de Licenciado o Grado en Medicina. El cargo exige dedicación exclusiva, lo que implica una incompatibilidad absoluta con otras actividades laborales, salvo las excepciones que recoge la Ley de Incompatibilidades del Personal al servicio de las Administraciones Públicas.

El proceso de selección no se limita a un currículum. Quienes aspiren al puesto deberán presentar un proyecto técnico de gestión detallado. Este documento debe abordar desde la asistencia sanitaria diaria y los acuerdos de gestión del hospital hasta el análisis de recursos humanos, la capacidad de innovación y las estrategias de futuro para las distintas áreas del centro.

La selección incluye una entrevista personal con la Dirección Gerencia del hospital para defender la propuesta presentada. Es un trámite obligatorio: si el candidato es declarado idóneo pero no acude a esta cita, se considerará que desiste de su participación. La idoneidad se evaluará conforme a los criterios establecidos en la Resolución 93/2022 del SAS, que exige acreditar méritos específicos para los puestos directivos.

El plazo para presentar la solicitud es de diez días hábiles, que comenzarán a contar a partir de mañana. El trámite debe realizarse exclusivamente a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales, conocida habitualmente como VEC, utilizando firma electrónica para acreditar la identidad.

Las notificaciones oficiales llegarán por vía electrónica. Es fundamental que cada aspirante mantenga sus datos personales y de correo actualizados en la plataforma, ya que los avisos se enviarán al dispositivo o dirección que conste en la solicitud. Los fallos en esta información serán responsabilidad única del candidato.

El puesto tiene asignado el grupo A1 y un nivel 27, con las retribuciones básicas y complementarias que dicta la normativa vigente del SAS. La resolución ya es oficial y ha sido firmada por el director general, José Luis Sedeño Ferrer.

Contra esta convocatoria cabe interponer recurso potestativo de reposición ante la propia Dirección General en el plazo de un mes, o bien optar por la vía contencioso-administrativa ante los juzgados de Sevilla en un máximo de dos meses. Las reglas del juego están sobre la mesa.