Abrera convoca una plaza de técnico de igualdad y LGTBIQ+
Ver todas las oposiciones en la Provincia de Barcelona →El Ayuntamiento de Abrera busca técnico de igualdad para su área de Acción Social. El proceso selectivo, ya en marcha, incluye la formación de una bolsa de trabajo.
El Ayuntamiento de Abrera ha puesto en marcha un proceso selectivo para incorporar un técnico de igualdad y LGTBIQ+ a su plantilla de personal funcionario de carrera. La convocatoria, que además servirá para constituir una bolsa de trabajo, busca un perfil de grado A2 para integrarse en el área de Acción Social del consistorio.
Datos clave
- Plazas
- 1 plaza, subgrupo A2
- Tasa
- 35 €
- Requisitos
- Grado universitario y nivel C1 de catalán
- Cómo solicitar
- Registro electrónico o presencial
- Sistema
- Concurso-oposición
El sistema elegido es el de concurso-oposición, combinando una fase de pruebas con una posterior valoración de méritos. Para participar, es necesario abonar una tasa de 35 euros. El documento oficial detalla que la acreditación de esta tasa es un requisito esencial para evitar la exclusión automática del proceso.
La oposición constará de una prueba teórica tipo test de 60 preguntas, un supuesto práctico relacionado con las funciones del puesto y una entrevista competencial. Todos estos ejercicios tendrán carácter eliminatorio, y será necesario alcanzar una calificación global de 35 puntos sobre 70 para pasar a la fase de concurso.
La fase de concurso valorará tanto la experiencia profesional previa como la formación complementaria. Se puntuarán especialmente los cursos relacionados con la igualdad, la prevención de riesgos laborales y la atención a la ciudadanía, siempre que hayan sido impartidos por organismos oficiales y cuenten con la carga lectiva especificada.
El plazo de presentación de solicitudes se abrirá durante 20 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la última publicación del anuncio en los boletines oficiales. El proceso incluye la obligación de acreditar el nivel C1 de lengua catalana, salvo para quienes ya dispongan de la certificación correspondiente.
Los aspirantes que formen parte de la bolsa de trabajo serán llamados siguiendo su orden de puntuación. La incomparecencia injustificada a una oferta de trabajo o la renuncia a un nombramiento ya iniciado supondrán la exclusión inmediata de la bolsa.
Cualquier consulta sobre el procedimiento o la presentación de la instancia puede realizarse en las oficinas municipales de la plaza de la Constitución, o bien a través del registro electrónico del ayuntamiento. El tribunal evaluador supervisará todo el proceso con el objetivo de garantizar la imparcialidad y la igualdad de oportunidades entre los candidatos.
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