Berga modifica l'oferta pública d'ocupació per a 2025

L'Ajuntament de Berga ha posat sobre la taula la seva quarta modificació de l'oferta pública d'ocupació per a l'any 2025. El decret signat per l'alcalde Ivan Sànchez estableix l'ampliació i reajustament de diverses places que el consistori vol cobrir properament.

El canvi inclou un total de 14 vacants distribuïdes entre personal funcionari i laboral. El gruix principal de les noves places es concentra en els perfils tècnics i de seguretat, amb l'objectiu de reforçar el funcionament intern de les àrees administratives i d'obres.

En l'àmbit funcionari, destaquen dues places d'agent de la Policia Local per torn lliure, que es cobriran mitjançant el sistema de concurs-oposició. També s'hi inclouen una plaça d'auxiliar administratiu, una de tècnic de gestió i diversos llocs de promoció interna, com cinc places més de tècnic de gestió i una de tècnic mig.

El règim laboral suma tres vacants més sota la mateixa modalitat de concurs-oposició: dos oficials de primera per a l'àrea d'obres i un oficial de primera electricista. Aquestes incorporacions cerquen professionals amb titulació específica del subgrup C2.

Les places de promoció interna estan reservades per al personal que ja forma part de la plantilla municipal. El sistema escollit per a la gran majoria d'aquestes posicions és el concurs-oposició, que valora tant la trajectòria prèvia com les proves de coneixements específics.

La resolució, datada el 15 d'octubre de 2026, és un acte de tràmit intern i no admet recurs en via administrativa. L'Ajuntament ja ha notificat els canvis al Comitè d'Empresa i a la Junta de Personal per procedir amb les següents fases del procés.