Cinco plazas fijas de subalterno en el Ayuntamiento de Esplugues
El Ayuntamiento de Esplugues convoca cinco plazas de subalterno y crea una bolsa de trabajo. El proceso incluye fase de méritos y un periodo de prácticas de seis meses. El plazo se abre tras la publicación en el BOE.
El Ayuntamiento de Esplugues de Llobregat ha abierto la convocatoria para cubrir cinco plazas fijas de subalterno, una oferta pública que incluye la creación de una bolsa de trabajo para futuras necesidades. Si buscas estabilidad laboral en la administración local, esta es tu oportunidad.
Datos clave
- Plazo
- 20 días hábiles desde la publicación
- Plazas
- 5 plazas, grupo agrupaciones profesionales
- Requisitos
- 16 años y edad inferior a jubilación
- Pruebas
- Catalán, castellano, examen y entrevista
- Méritos
- Experiencia profesional y formación
El proceso selectivo se llevará a cabo mediante un concurso-oposición. Cuatro de las plazas se ofrecen por turno libre, mientras que una está reservada para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento. Si esta última quedase desierta, se sumará automáticamente a las plazas del turno libre.
Los aspirantes deberán superar una fase de oposición, que consta de pruebas de catalán y castellano, un examen teórico-práctico y una entrevista competencial para los diez mejores candidatos. Superar los 12,50 puntos en cada bloque del examen técnico es un requisito indispensable para seguir adelante.
La fase de concurso valorará los méritos aportados por los aspirantes, como su experiencia profesional previa o su formación reglada y continua. Es obligatorio acreditar todos estos méritos al presentar la solicitud para que el tribunal pueda baremarlos correctamente.
Los aspirantes deben tener 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa. No se exige ninguna titulación académica específica para acceder al grupo de agrupaciones profesionales.
El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles a partir de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Toda la documentación deberá enviarse exclusivamente a través de la sede electrónica del ayuntamiento.
La bolsa de trabajo resultante tendrá una vigencia máxima de dos años. Esta lista servirá para cubrir plazas de carácter temporal cuando surjan necesidades urgentes en el servicio.
Las personas seleccionadas deberán superar un periodo de prácticas de seis meses. Este trámite es esencial para obtener el nombramiento definitivo como funcionario de carrera.
Si necesitas realizar consultas técnicas durante el proceso, puedes contactar con el Servicio de Organización y Gestión de las Personas.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.