Cambios en la plantilla municipal de Premià de Mar para 2026
El Ayuntamiento de Premià de Mar inicia la reestructuración de su personal laboral y funcionario. Tienes quince días hábiles para examinar el expediente y presentar alegaciones.
El Ayuntamiento de Premià de Mar ha iniciado los trámites para reorganizar su plantilla de personal. El Pleno municipal aprobó el pasado 23 de septiembre una serie de cambios en la estructura de trabajadores que ahora se someten a información pública.
Datos clave
- Plazo alegaciones
- 15 días hábiles
- Qué cambia
- Reconversión de plaza y 3 amortizaciones
La medida principal consiste en la reconversión de una plaza de técnico especialista de escala funcionarial (grupo C1) en una nueva posición de técnico medio de museo, esta vez de naturaleza laboral y encuadrada en el grupo A2.
Por otro lado, la administración local procederá a la amortización de tres puestos de trabajo. Se trata de plazas de oficial de brigada de obras y servicios (C2), una decisión que se justifica tras completar el proceso de laboralización definitiva de estos puestos y finalizar el periodo de dos años de reserva por incapacidad.
El expediente completo se encuentra a disposición de los interesados en la web municipal de Premià de Mar. La transparencia es obligatoria.
Si tienes alegaciones, es el momento.
Los vecinos o afectados disponen de un plazo de quince días hábiles a contar desde hoy para presentar cualquier reclamación u observación al respecto. De no registrarse objeciones durante este periodo, los acuerdos aprobados por el Pleno adquirirán carácter definitivo de forma automática.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.