Osona busca técnico de administración electrónica en Vic

El Consell Comarcal d'Osona busca incorporar un nuevo técnico de administración electrónica a su plantilla. La convocatoria, publicada este 3 de noviembre en el boletín provincial, abre un proceso selectivo para cubrir una plaza de funcionario de carrera mediante concurso-oposición. Es una oportunidad técnica para quienes quieran trabajar desde el edificio El Sucre en Vic.

El proceso selectivo cuenta con varias etapas, empezando por una fase previa de idiomas obligatoria. Quienes no hayan acreditado el nivel C1 de catalán o el B2 de castellano deberán realizar una prueba eliminatoria. Tras esta criba, la fase de oposición constará de una parte teórica, que incluye un test de 40 preguntas y el desarrollo de dos temas específicos, seguida de una prueba práctica sobre las funciones del puesto. Una entrevista competencial y una prueba psicotécnica completarán el proceso.

Las tareas asignadas al puesto son amplias y clave para el funcionamiento digital de la comarca. Entre ellas figuran el control de la implantación de la administración digital en los ayuntamientos, la gestión de expedientes internos y el asesoramiento en procesos de información. También será el responsable del tratamiento de datos personales y la elaboración de planes antifrau, un perfil con alta responsabilidad técnica.

Para presentarse, es requisito indispensable tener una diplomatura o grado universitario y el permiso de conducir de clase B. El puesto se enmarca en el subgrupo A2, con una jornada completa de 37,5 horas semanales y unas retribuciones anuales que suman el sueldo base del subgrupo, un complemento de destino nivel 18 y un complemento específico de 8.783,88 euros.

El plazo para entregar las solicitudes comenzará al día siguiente de que el anuncio oficial aparezca en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. Los interesados podrán realizar el trámite tanto de forma telemática a través de la sede electrónica del consejo como de manera presencial en el registro de Vic, donde hay horario de mañana de lunes a viernes y de tarde los miércoles.

Las bases incluyen una tasa de 25 euros para participar, que debe abonarse mediante transferencia bancaria antes de presentar la instancia. Quien no adjunte el resguardo del pago dentro del plazo de inscripción quedará fuera del proceso sin posibilidad de subsanar el error.

Si tras el concurso-oposición quedan aspirantes con buena puntuación que no logran la plaza, el consejo formará una bolsa de trabajo. Esta lista servirá para cubrir futuras vacantes o necesidades temporales, otorgando a los candidatos una vía de acceso laboral posterior en la misma categoría.

Las decisiones del tribunal calificador serán publicadas en el tablón de anuncios electrónico del Consell Comarcal. Es ahí donde los candidatos deberán consultar cualquier novedad sobre la lista de admitidos y los resultados de cada ejercicio.