Villabáñez convoca una plaza de alguacil: examen y concurso

Villabáñez busca a su nuevo alguacil, un puesto que exige mucho más que llevar las llaves del cementerio. El Ayuntamiento ha convocado una plaza de personal funcionario mediante concurso-oposición para encargarse de un abanico de tareas que mezcla la oficina municipal con la fontanería, la jardinería y el mantenimiento de las piscinas. Las bases del proceso, publicadas en el boletín autonómico, definen a un perfil polivalente que debe estar listo para responder a una urgencia en media hora.

El sistema de selección combina dos fases: una oposición que suma 60 puntos y un concurso de méritos que aporta los 40 restantes. Para llegar al concurso, el aspirante deberá superar antes cuatro ejercicios obligatorios y eliminatorios, desde un test sobre normativa local y el callejero del municipio hasta pruebas prácticas reales de manejo de maquinaria, jardinería y reparación de averías básicas. Solo quienes aprueben la parte teórica y práctica pasarán a sumar sus años de experiencia previa.

Los aspirantes deben contar con el permiso de conducción de clase B, ya que el manejo de vehículos municipales, como el dumper, es esencial. Además, el puesto conlleva la obligación de trabajar dos fines de semana al año, coincidiendo con las fiestas patronales del municipio, para cubrir la organización y el montaje de los actos. El compromiso de disponibilidad es innegociable.

El plazo de presentación de instancias para este proceso selectivo se abrirá durante veinte días hábiles, que comenzarán a contar al día siguiente de que el anuncio se publique oficialmente en el Boletín Oficial del Estado. Las solicitudes deberán entregarse en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o en cualquiera de los lugares habilitados por la Ley de Procedimiento Administrativo.

La puntuación de los méritos favorece claramente a quien ya ha trabajado en servicios similares dentro del propio Ayuntamiento de Villabáñez, valorando su conocimiento del callejero y de las redes de agua locales. La experiencia en otras administraciones cuenta, pero a un ritmo menor por mes trabajado.

Quien no consiga la plaza pero apruebe la oposición entrará a formar parte de una bolsa de trabajo. Esta lista tendrá una vigencia máxima de dos años y se utilizará para cubrir bajas, sustituciones o necesidades urgentes del servicio. Las ausencias escuecen. Una renuncia injustificada a una oferta de trabajo desde la bolsa enviará al aspirante al último lugar de la lista.

El tribunal calificador estará compuesto por cinco miembros, con una mayoría técnica, y se encargará de valorar la destreza en tareas como la cloración del agua, la poda y la reparación de enchufes. La transparencia es total. Todas las actas, listados y designaciones del tribunal se publicarán en la sede electrónica municipal para que cualquier interesado pueda seguir el proceso paso a paso.