La Mancomunidad de Pueblos de la Moraña se exime de tener secretaria
La Junta de Castilla y León permite a la Mancomunidad de Pueblos de la Moraña dejar vacante su puesto de secretaría al acreditar que su carga de trabajo no lo justifica.
La Mancomunidad de Municipios de Pueblos de la Moraña ya no necesita mantener un puesto de secretaría a tiempo completo. La Dirección de Administración Local de la Junta de Castilla y León ha formalizado esta semana la resolución que permite a esta entidad abulense librarse de una carga que sus recursos económicos y su volumen de trabajo no alcanzaban a sostener.
Datos clave
- Entidad
- Mancomunidad de Pueblos de la Moraña
- Decisión
- Exención de mantener puesto de secretaría
- Normativa
- Real Decreto 128/2018
El trámite es peculiar: la administración crea el puesto para cumplir con la norma, pero inmediatamente exime a la entidad de mantenerlo ocupado por un funcionario propio. Es una fórmula técnica que reconoce la realidad de una comarca donde las tareas administrativas no justifican una plaza exclusiva.
Las funciones que corresponden a la secretaría no se pierden ni desaparecen. A partir de ahora, la Mancomunidad podrá cubrirlas mediante fórmulas de acumulación o recurriendo a los servicios de asistencia, tal y como permite el Real Decreto 128/2018 para entidades con poca actividad.
La Diputación Provincial de Ávila dio el visto bueno a esta excepción el pasado 2 de septiembre. Con el informe favorable sobre la mesa, la Junta ha cerrado el expediente validando que la gestión compartida es la vía más eficiente para los municipios que integran la agrupación.
El puesto queda oficialmente creado, pero sin necesidad de ocupación permanente. La decisión ya es firme y pone fin a la vía administrativa.
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