Calldetenes amplía su oferta de empleo con seis nuevas plazas

Calldetenes se refuerza. El Ayuntamiento acaba de ampliar su oferta pública de empleo para este 2026, sumando nuevas vacantes a las cuatro plazas de funcionario que ya estaban previstas desde principios de año. La decisión nace de una necesidad urgente: garantizar que los servicios esenciales y el mantenimiento de la vía pública no se detengan por falta de manos.

El grueso de la ampliación se centra en el personal laboral, concretamente en la Brigada Municipal. Se han convocado dos plazas de operario de servicios, una incorporación clave para el día a día del municipio que se cubrirá mediante un sistema de concurso-oposición, tal como recogen las nuevas bases.

En cuanto al personal funcionario, el consistorio ha incluido otras cuatro vacantes que anteriormente no figuraban en el plan. Se trata de un técnico dinamizador de Cultura, Juventud, Deportes y Comunicación (grupo A2), un administrativo (C1), un ingeniero (A2) y un técnico de administración general (A1).

Todas estas posiciones se cubrirán por el sistema de concurso-oposición de turno libre. Es decir, habrá que demostrar méritos y superar las pruebas correspondientes para acceder a cualquiera de ellas.

El decreto también abre la puerta a algo muy esperado por quienes buscan una oportunidad laboral en la zona. Las bases de los procesos selectivos podrán contemplar la creación de una bolsa de trabajo.

Esto significa que, aunque no obtengas una plaza fija en el concurso, si superas las pruebas podrías quedar en lista para futuras sustituciones, bajas o programas temporales en el ayuntamiento.

La medida ya es oficial. Tras su paso por el DOGC, el siguiente paso administrativo será la publicación de las convocatorias detalladas en el tablón de anuncios electrónico municipal y en el boletín provincial. Toca estar pendientes de las próximas semanas.