El Morell convoca una plaza de profesor de gralla para su escuela
Ver las 196 oposiciones abiertas en Cataluña →El Ayuntamiento de El Morell busca un profesor de gralla para su Escuela Municipal de Música con un contrato temporal a tiempo parcial. El proceso ya está en marcha.
El Morell busca profesor de gralla para su Escuela Municipal de Música. El Ayuntamiento ha abierto el proceso para crear una bolsa de trabajo de carácter temporal para cubrir las necesidades docentes que puedan surgir en el centro, centradas específicamente en este instrumento tradicional. Se trata de un puesto a tiempo parcial, con una jornada del 40 por ciento que se desarrollará durante las tardes de los martes y miércoles.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 7 de agosto de 2026
- Tasa examen
- 45 €
- Jornada
- 40% (martes y miércoles tarde)
- Vigencia bolsa
- 2 años
El sistema de selección elegido es el concurso-oposición, lo que implica que los aspirantes deberán superar tanto una serie de pruebas técnicas como una fase de valoración de méritos y entrevista. El contrato será laboral temporal por interinaje, destinado a la sustitución de titulares.
Para participar, es necesario poseer el Grado Superior de música en la especialidad de gralla o una titulación equivalente. Además, los candidatos deberán acreditar un nivel C1 de catalán y pagar una tasa de examen de 45 euros, a menos que se esté inscrito en el paro o se cuente con un certificado de discapacidad, supuestos en los que se aplica una exención del 100 por ciento.
El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el boletín. La vía telemática es la preferente y requiere identificación mediante certificado digital a través de la sede electrónica del consistorio.
El proceso selectivo incluye cuatro pruebas obligatorias y eliminatorias: conocimiento de catalán, una prueba de lengua castellana (solo para quienes no tengan la nacionalidad española ni procedan de países donde sea lengua oficial), un examen psicotécnico y, finalmente, una clase práctica de 25 minutos ante el tribunal.
El tribunal valorará los méritos aportados, como la experiencia profesional previa en la Administración o en el ámbito privado, con un máximo de 4 puntos. También se sumarán puntos por formación específica realizada en los últimos 10 años y otras titulaciones musicales adicionales.
La bolsa de trabajo resultante tendrá una vigencia de dos años. Los candidatos que rechacen una oferta de incorporación pasarán automáticamente al último puesto de la lista. Las comunicaciones oficiales se realizarán a través del tablón de anuncios del Ayuntamiento.
El trabajo espera.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.