Técnico de equipamientos para el Ayuntamiento de Sant Feliu de Llobregat

El Ayuntamiento de Sant Feliu de Llobregat busca a una nueva pieza técnica para gestionar su red de equipamientos municipales. La plaza, de nivel A2, tiene una retribución bruta anual de 48.200,12 euros y se cubrirá mediante un proceso de concurso-oposición libre que, además de la incorporación fija, servirá para crear una bolsa de trabajo destinada a cubrir futuras vacantes o bajas temporales.

El puesto requiere una titulación universitaria de grado o equivalente. Entre las tareas principales, la persona seleccionada se encargará de gestionar el sistema de información del plan director, supervisar los contratos externos y el consumo energético de los edificios, además de actuar como interlocutor con las empresas suministradoras y velar por el cumplimiento de la normativa de transparencia y protección de datos.

El proceso selectivo es exigente. Consta de una fase de oposición con dos bloques: una prueba teórica con 50 preguntas tipo test y un supuesto práctico relacionado con las funciones del puesto. Solo los diez mejores pasarán a la fase de entrevista por competencias, donde se evaluará la visión estratégica, el trabajo en equipo y la efectividad individual, entre otras habilidades.

La fase de concurso valorará los méritos profesionales y formativos. Se puntúa especialmente la experiencia previa en el sector público, con 0,25 puntos por cada mes de trabajo acreditado, frente a los 0,10 puntos asignados al sector privado. También se tendrán en cuenta titulaciones adicionales y certificaciones oficiales de competencia digital como ACTIC o COMPETIC.

Es imprescindible un dominio de catalán de nivel C1. Quienes no dispongan del certificado oficial deberán superar una prueba específica de sintaxis, comprensión y expresión oral. La convocatoria, publicada este 30 de julio, establece además un periodo de prácticas de seis meses para quien finalmente obtenga la plaza.

El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles a contar desde mañana. La solicitud debe realizarse exclusivamente por vía electrónica a través del portal de trámites del Ayuntamiento, utilizando certificado digital o el sistema IDCat/Mòbil.

La documentación necesaria es sencilla pero estricta. Deberás adjuntar tu título académico, el certificado de catalán y tu currículum vitae. Si tienes alguna necesidad específica para las pruebas, recuerda presentar el informe acreditativo con al menos 15 días de antelación respecto a la primera convocatoria.

Las listas de admitidos y excluidos se publicarán únicamente en la web municipal, y será ahí donde se consulten los detalles sobre las convocatorias de las pruebas y los resultados de cada fase. Si eres una de las personas que superan la oposición pero no logras plaza, tu nombre quedará en la bolsa de trabajo vigente durante tres años.