Una plaza de técnico de turismo y bolsa de empleo en Sitges

El Ayuntamiento de Sitges ha puesto en marcha un nuevo proceso de selección para reforzar el área de promoción turística. Buscan cubrir una plaza fija de técnico medio de turismo mediante un sistema de concurso-oposición libre, una oportunidad para quienes deseen integrarse en el equipo municipal del municipio.

Esta convocatoria, aprobada mediante decreto de alcaldía el pasado 24 de junio de 2026, no solo busca un trabajador fijo. También contempla la creación de una bolsa de trabajo para futuras necesidades de personal, lo que amplía las posibilidades de quienes superen las pruebas pero no obtengan el puesto principal.

El puesto corresponde al grupo A2 de la plantilla municipal, con número de referencia 84. Los aspirantes deberán superar las fases de concurso y oposición, cuyos detalles técnicos fueron publicados previamente en el boletín provincial de Barcelona el pasado 2 de julio de 2026.

Los interesados tienen un plazo improrrogable de 20 días hábiles para formalizar su solicitud. Este periodo comienza a contar a partir del día siguiente a la última de las publicaciones oficiales, fijando como fecha límite el próximo 7 de agosto de 2026.

El proceso sigue su curso. La transparencia es total.

Es fundamental estar atentos a la web municipal de Sitges para las próximas etapas del proceso. Allí se anunciarán los listados de admitidos y el calendario de pruebas, ya que no se realizarán avisos individuales fuera de los canales oficiales establecidos.

Las reclamaciones por vía administrativa tienen sus propios tiempos. Si decides optar por un recurso de reposición, dispones de un mes desde el día siguiente a esta publicación, mientras que el contencioso-administrativo permite un margen de dos meses para su presentación ante los juzgados de Barcelona.