Torelló amplia su oferta de empleo con plazas de policía y técnico
El Ayuntamiento de Torelló modifica su planificación de personal para 2026 y suma dos nuevos puestos de trabajo para su plantilla. La medida incluye una cláusula para cubrir vacantes futuras sin repetir todo el proceso.
El Ayuntamiento de Torelló ha decidido ampliar su oferta pública de empleo de 2026. La resolución, firmada por el alcalde Marçal Ortuño el pasado 16 de octubre, incorpora dos nuevas plazas al plan inicial que se aprobó a finales de la pasada primavera.
Datos clave
- Plazas
- 2 nuevas (1 policía local, 1 técnico)
- Flexibilidad
- Incremento de hasta un 10% adicional
- Alcalde
- Marçal Ortuño
Estas incorporaciones corresponden a dos puestos de trabajo diferentes. Por un lado, se busca un nuevo agente de la Policía Local, clasificado dentro del subgrupo C1. Por otro, se ha añadido una vacante para técnico de medios, una plaza asimilable al grupo A2.
La administración local ha incluido además una cláusula de flexibilidad. El número de plazas podrá incrementarse hasta un 10 por ciento adicional antes de que comiencen las pruebas de selección, siempre que el marco legal lo permita.
La resolución contempla una estrategia para agilizar futuras contrataciones. Las convocatorias podrán establecer plazas adicionales para cubrir vacantes que se prevean en los dos años siguientes. Quienes aprueben el proceso pero se queden sin plaza por falta de vacantes actuales, podrán ser llamados en orden si surgen nuevos puestos.
Todo este movimiento responde a la necesidad de ajustar las plantillas a las necesidades actuales. El consistorio ya ha comunicado esta modificación tanto a la Intervención municipal como a los representantes de los trabajadores.
El texto es definitivo en vía administrativa. Si decides recurrir, el plazo de reposición es de un mes.
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