Siete aspirantes optan a la plaza de profesor de guitarra en Vilanova
Ver todas las oposiciones en Cataluña →El Ayuntamiento de Vilanova i la Geltrú ha dado a conocer los nombres de los siete músicos que aspiran a la vacante y el calendario de las pruebas eliminatorias.
Siete aspirantes se preparan ya para las pruebas de selección de la plaza de profesor de guitarra en la Escuela de Música de Vilanova i la Geltrú. El Ayuntamiento ha publicado la lista definitiva de admitidos y el calendario oficial para este proceso, que arrancará a principios de septiembre.
Datos clave
- Fecha examen
- 7 de septiembre de 2026
- Plazas
- 1, grupo A1
- Dónde
- Escuela de Música, c/ de l'Escorxador, 4
Los candidatos admitidos son Angel Agullo Hernandez, Cristian Cantero Romero, Aitor Garcia Morata, Andreas Goma Knorn, Simon Maisano, Orestes Mateos Lopez y Victor Nin Sanchez. Todos ellos están convocados para la primera jornada de exámenes.
La cita inicial será el 7 de septiembre de 2026 en el Conservatorio Municipal, situado en la calle de l'Escorxador, 4. Ese día, los aspirantes deberán superar la prueba de conocimientos generales a las 10:00 y la de conocimientos específicos a las 12:00.
Las pruebas continuarán el 9 de septiembre en el mismo centro, donde se realizarán los ejercicios prácticos, la interpretación y la entrevista con el tribunal para el concurso de méritos. El calendario está marcado.
Los candidatos que no hayan acreditado el nivel C1 de catalán deberán realizar una prueba específica en el Servei de Català, en la Rasa del Miquelet, 16. La fecha de este examen está aún por determinar.
El tribunal calificador estará presidido por Fermin Ortega Vazquez, responsable de Recursos Humanos del consistorio, asistido por Israel Millán Solé como suplente. El resto del equipo evaluador lo completan docentes y asesores jurídicos del conservatorio y del EAPC.
El Ayuntamiento ha recordado que la admisión provisional no exime de cumplir los requisitos legales. La documentación acreditativa de las titulaciones será verificada una vez que concluya todo el proceso selectivo.
La transparencia del proceso es absoluta. Los resultados se publicarán en la web municipal, en la sección de ofertas de trabajo.
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