El Consell Comarcal de la Segarra actualiza su plantilla oficial
El pleno comarcal ha dado luz verde a la nueva Relación de Luestos de Treball, que define las condiciones y requisitos de todo el personal al servicio de la institución.
El Consell Comarcal de la Segarra ha renovado su estructura de personal. El pleno de la institución aprobó el pasado 28 de octubre de 2026 la nueva Relación de Luestos de Treball, un documento que detalla el mapa completo de la plantilla, desde los puestos administrativos hasta los perfiles técnicos especializados.
Datos clave
- Fecha aprobación
- 28 de octubre de 2026
- Recurso reposición
- 1 mes desde el 6 de noviembre de 2026
- Recurso contencioso
- 2 meses desde el 6 de noviembre de 2026
La plantilla es diversa. El documento recoge, por ejemplo, siete plazas de trabajador social, doce administrativos de gestión y cuatro arquitectos, además de figuras clave como el gerente, el interventor y el tesorero, cada uno con sus propias exigencias horarias y competencias específicas.
El texto oficial incorpora un anexo con la tabla detallada de cada puesto. Allí aparecen desglosados los niveles, los complementos específicos y los requisitos académicos necesarios para acceder a cada categoría, ajustados a la normativa vigente.
Este acuerdo, que ya agota la vía administrativa, se publicó oficialmente el 5 de noviembre de 2026. Los interesados que deseen presentar un recurso potestativo de reposición tienen un mes, mientras que el plazo para el contencioso-administrativo es de dos meses.
Las ausencias escuecen. En caso de presentar el recurso de reposición, no se podrá acudir a la vía contenciosa hasta obtener una resolución expresa o que se produzca la desestimación presumpta.
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