Presidencia convoca la plaza de prevención de riesgos en Barcelona
Ver las 258 oposiciones abiertas en Cataluña →La Generalitat busca nuevo responsable para el servicio de prevención de riesgos laborales en Presidencia. Plazas, requisitos de titulación y cómo presentar la memoria.
El Departamento de la Presidencia ha publicado la convocatoria para cubrir una jefatura clave en la administración catalana. Si eres funcionario de carrera del grupo A1 y tienes experiencia en la gestión de la seguridad y la salud en el ámbito laboral, el puesto de responsable del servicio de prevención de riesgos laborales en Barcelona busca titular.
Datos clave
Cierra en 19 días- Plazo
- Hasta el 25 de noviembre de 2026
- Plazas
- 1 plaza, subgrupo A1
- Cuantía
- 33.611,04 € de complemento específico
- Requisitos
- Funcionario A1 y 3 especialidades preventivas
- Cómo solicitar
- Portal del empleado público ATRI
El cargo, clasificado en el nivel 27.1, conlleva una dedicación especial y un complemento específico anual de 33.611,04 €.
La plaza exige dominar las disciplinas preventivas, desde la higiene industrial hasta la psicosociología aplicada. No basta con el título: la Generalitat solicita que quien asuma este mando acredite las tres especialidades preventivas reguladas por el Real Decreto 39/1997.
El proceso de selección se divide en dos fases: una valoración de méritos de hasta 65 puntos y una segunda etapa centrada en una memoria técnica. Esta memoria, de entre 15 y 30 páginas, debe incluir un proyecto de mejora organizativa que será el eje de la evaluación final.
Los aspirantes deben presentar sus solicitudes por vía telemática a través del portal ATRI. El plazo oficial es de 15 días hábiles a contar desde mañana.
El concurso incluye la posibilidad de simplificar el proceso a una única fase en casos donde solo concurra un aspirante. Esta decisión queda a criterio de la Junta de Méritos y Capacidades, que preside Núria Maestro.
Debes revisar tu expediente en ATRI antes de enviar nada. Es tu responsabilidad.
Cualquier error en los datos declarados puede suponer la exclusión automática. No hay segundas oportunidades.
La Junta de Méritos y Capacidades tiene la facultad de citar a los candidatos para resolver dudas técnicas sobre su trayectoria. La transparencia es la norma.
El nuevo responsable deberá gestionar desde las evaluaciones de riesgos hasta la interlocución con la Inspección de Trabajo. Las funciones son exigentes.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.