La Universitat de Lleida renueva su relación de puestos de trabajo

La Universidad de Lleida ha hecho pública su nueva Relación de Puestos de Trabajo (RLT) para el personal técnico, de gestión y de administración y servicios. El documento, que ya está en vigor desde hoy, detalla la estructura completa de plazas que sostienen el día a día de la institución, desde la gestión académica de los distintos campus hasta los servicios comunes y el apoyo a la investigación.

La relación de puestos es extensa y minuciosa, detallando desde el personal de rectorado hasta los técnicos de soporte en laboratorios y campus como el Agroalimentario o el de Ciencias de la Salud. Cada plaza tiene asignado su grupo profesional, complemento y características específicas de horario, una guía que permite entender cómo funciona el engranaje administrativo de la universidad.

El documento incluye varias plazas con condiciones particulares de amortización, cambios automáticos en caso de vacante o afectaciones transitorias por reestructuraciones departamentales. Son detalles que afectan a la proyección de esas plazas, marcando cómo evolucionará la plantilla según se produzcan jubilaciones, traslados o cambios de destino.

La resolución agota la vía administrativa, por lo que quienes se sientan afectados por esta nueva organización tienen un mes de plazo para presentar un recurso potestativo de reposición ante el Consell de Govern, o bien dos meses para acudir a la vía contencioso-administrativa ante los tribunales de Lleida. Es el camino marcado para cualquier discrepancia con la estructura aprobada.

Este es un documento vivo que el personal de la universidad y los interesados en la evolución de sus servicios haran bien en conocer. La rectora María Ángeles Balsells firma este acuerdo que pone orden en el mapa de puestos que dan forma a la actividad universitaria actual.