Puente Genil: 303 aspirantes para 6 plazas de Policía Local
Ver las 7 oposiciones abiertas en la Provincia de Córdoba →El Ayuntamiento de Puente Genil ha publicado la lista definitiva de admitidos para las seis plazas de policía local. Más de trescientos aspirantes están llamados al primer examen el próximo 7 de octubre.
El proceso para cubrir seis plazas de policía local en el Ayuntamiento de Puente Genil entra en su fase decisiva. Tras la resolución definitiva publicada este 17 de septiembre, ya conocemos quiénes se jugarán el puesto y quiénes se han quedado fuera de la carrera.
Datos clave
- Plazas
- 6 plazas (grupo C1)
- Fecha primer ejercicio
- 7 de octubre de 2026 a las 09:00
- Lugar
- Sala Deportiva La Galana, Puente Genil
- Aspirantes admitidos
- 303 personas
Un total de 303 aspirantes han sido admitidos para participar en la oposición libre. La lista incluye a los candidatos que lograron subsanar a tiempo las deficiencias detectadas en la fase provisional, como Antonio J. Cabello Conde, Ana Pérez Navarro o Israel Muñoz Mora, entre otros.
Por el contrario, siete personas han quedado excluidas de forma definitiva. La mayoría de estas exclusiones se deben a la falta de abono de la tasa de 35,12 euros, aunque también hay casos por no acreditar el permiso de conducir de clase A2 o por no utilizar el modelo de solicitud normalizado.
La cita para el primer ejercicio ya tiene fecha, hora y lugar. Los 303 aspirantes deberán presentarse el próximo 7 de octubre de 2026 a las 09:00 horas en la Sala Deportiva La Galana, situada en la calle La Huerta. Es imprescindible acudir con el DNI, pasaporte, permiso de conducir o cualquier otro documento público oficial que acredite la identidad.
El tribunal calificador, que será el encargado de evaluar las pruebas, estará presidido por Daniel Luis Toledano Rodríguez, secretario-interventor de la Diputación de Córdoba. Junto a él, completan el órgano evaluador diversos técnicos y agentes de la policía local de Puente Genil y Herrera, además de personal administrativo de la Diputación.
Las bases del proceso se rigen por la Ley de Función Pública Andaluza. El tribunal tiene ahora la responsabilidad de garantizar la transparencia en esta oposición que busca reforzar la plantilla municipal con seis nuevos agentes de carrera.
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