Adjudicaciones de plazas como ATE-Cuidador/a en Extremadura
Ver las 6 oposiciones abiertas en Extremadura →La Dirección General de Función Pública oficializa los destinos del personal laboral fijo tras el proceso de estabilización. Consulta la fecha de inicio del contrato y el plazo para impugnar la resolución.
El proceso de estabilización para la categoría de ATE-Cuidador/a en la Administración extremeña ha cerrado una nueva fase de adjudicaciones. La resolución publicada este 31 de agosto confirma los destinos definitivos para las personas aspirantes seleccionadas, marcando el inicio de su relación laboral fija.
Datos clave
- Inicio contratos
- 10 de septiembre de 2026
- Recurso reposición
- 1 mes desde el 1 de septiembre
- Recurso contencioso
- 2 meses desde el 1 de septiembre
Los contratos de trabajo comenzarán oficialmente el día 10 de septiembre de 2026. Si alguna de las personas designadas se encuentra en situación de incapacidad temporal, la toma de posesión se hará efectiva a partir del alta médica correspondiente.
El listado publicado incluye tanto a quienes superaron el proceso por concurso-oposición como a quienes lo hicieron a través del sistema excepcional de concurso de méritos. Este movimiento administrativo busca cubrir todas las vacantes convocadas sin dejar plazas desiertas.
La resolución también formaliza la renuncia de tres personas aspirantes: Cecilia López Martínez, Manuela González Hidalgo e Inés Lucrecia Rodríguez Quesada. Sus nombres han sido retirados de la relación de aspirantes por este motivo.
Si necesitas revisar los detalles del proceso o presentar un recurso, tienes dos vías. Puedes interponer un recurso de reposición ante la Consejería de Hacienda, Administración Pública y Diálogo Social en el plazo de un mes, o acudir a la vía contencioso-administrativa ante el Juzgado en un plazo de dos meses.
Todo está en marcha. La administración ya ha ordenado la inscripción de estos contratos en el Registro General de Personal.
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