Zuriñe Langarika Arrieta, nueva operaria de limpieza en Zestoa
El Ayuntamiento formaliza este nombramiento tras el proceso de concurso-oposición. La nueva trabajadora afronta ahora seis meses de periodo de prueba.
Zuriñe Langarika Arrieta se incorpora desde este mes a la plantilla del Ayuntamiento de Zestoa como personal laboral fijo. Tras completar con éxito el proceso de concurso-oposición derivado de la oferta de empleo público de 2022, la candidata ha acreditado todos los requisitos exigidos para ocupar esta plaza de operaria de limpieza.
Datos clave
- Fecha de efecto
- 15 de junio de 2026
- Periodo de prueba
- 6 meses
- Recurso reposición
- 1 mes desde el día siguiente a la publicación
- Recurso contencioso
- 2 meses desde el día siguiente a la publicación
Su contrato tiene efectos desde el pasado 15 de junio de 2026. La plaza, que pertenece al grupo de clasificación E, está integrada en la escala de administración especial y subescala de servicios especiales del consistorio.
El puesto conlleva una condición ineludible. Zuriñe Langarika debe superar un periodo de prueba de seis meses de duración. Si no lo consigue, el alcalde dictará la correspondiente resolución razonada para cesar su actividad.
El proceso deja además una bolsa de trabajo activa. Aquellos aspirantes que superaron la fase de oposición pero no obtuvieron la plaza han sido integrados en una lista, ordenada según la puntuación final obtenida, para cubrir necesidades temporales de personal en el municipio.
Contra este acuerdo definitivo, cualquier persona interesada dispone de un plazo de un mes para interponer un recurso de reposición ante el mismo órgano que ha dictado el nombramiento. Alternativamente, cabe acudir a la vía contencioso-administrativa ante los juzgados de San Sebastián en un plazo de dos meses.
Los trámites concluyen aquí. El empleo ya es firme.
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