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Griñón aprueba su plan de subvenciones hasta 2028

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El consistorio da luz verde definitiva a su hoja de ruta para el reparto de ayudas hasta 2028. El documento fija las cantidades para entidades de mayores, mujeres, música y el C.D. Griñón.

El Ayuntamiento de Griñón ya tiene luz verde definitiva para su Plan Estratégico de Subvenciones, una hoja de ruta que marcará cómo se reparten los fondos públicos hasta finales de 2028. La medida fue aprobada por el Pleno el pasado 13 de agosto y, tras un periodo de exposición pública de treinta días en el que no se presentó ni una sola alegación, el acuerdo ha quedado ratificado automáticamente.

Datos clave

Vigencia
Hasta el 31 de diciembre de 2028
Fútbol
6.000 € para el C.D. Griñón
Acción social
4.000 € para Asociación de Mayores
Cultura
2.000 € para Asociación de Mujeres y 2.000 € para Agrupación Coral

El documento, que ya es oficial tras su publicación en el boletín regional, establece los criterios para que el consistorio pueda conceder ayudas en tres áreas clave: acción social, cultura y deportes. El concejal delegado de Hacienda, Amalio Rodríguez Martín, firma la resolución que confirma la validez del texto, diseñado para cumplir con las exigencias de estabilidad presupuestaria y transparencia en la gestión del gasto.

El plan no es solo una declaración de intenciones, sino que ya pone nombre a los primeros beneficiarios nominativos. La Asociación de Mayores y Pensionistas de Griñón contará con 4.000 euros para actividades socioculturales, mientras que la Asociación de Mujeres de Griñón y la Agrupación Coral recibirán 2.000 euros cada una para sus respectivos programas anuales.

La mayor dotación se reserva para el fútbol. El C.D. Griñón percibirá 6.000 euros para financiar la adquisición de material deportivo y fomentar las competiciones municipales, reforzando su papel como el club histórico de la localidad. La entidad, que gestiona 18 equipos de diversas categorías y edades, deberá justificar el uso de estos fondos bajo las directrices del plan.

Todo está listo. Cada año, el concejal delegado de cada área correspondiente deberá presentar ante el Pleno un informe detallado con los resultados de la ejecución. Es el mecanismo de control para asegurar que cada euro cumple su objetivo público.

Si el plan se desvía, habrá que explicarlo.

El documento completo detalla los convenios de colaboración que tendrán una vigencia anual, prorrogables hasta un máximo de cuatro años por mutuo acuerdo. Las subvenciones quedan supeditadas, en todo caso, a la disponibilidad de crédito en los presupuestos de cada ejercicio.

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