Siete puestos clave en Sanidad buscan funcionario para Madrid

La Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid ha puesto en marcha un proceso para cubrir siete puestos clave mediante el sistema de libre designación. Si eres funcionario de carrera y te interesa alguno de estos perfiles técnicos, tienes quince días hábiles a contar desde este jueves para presentar tu solicitud.

Seis de estos puestos corresponden a la categoría de técnico de apoyo en la Dirección General de Salud Pública, con una retribución específica de 27.359,88 euros anuales. Estos perfiles se centran en áreas críticas como el control oficial de industrias alimentarias, la seguridad alimentaria, la vigilancia de zoonosis o el análisis de riesgos ambientales con impacto en la salud.

El séptimo puesto, con una retribución de 29.304,60 euros, se sitúa en el Servicio Madrileño de Salud. Se trata de un perfil de gestión administrativa vinculado a la responsabilidad patrimonial en el ámbito sanitario, que requiere específicamente un grado en Derecho o en Ciencias Políticas y de la Gestión Pública.

Todas las solicitudes deben tramitarse obligatoriamente de forma telemática a través de la sede electrónica de la Comunidad de Madrid. El modelo de instancia debe ir acompañado de un currículum vitae y de toda aquella documentación que acredite tu experiencia para el puesto que solicites.

Los funcionarios que presten servicios en otras administraciones públicas deben adjuntar una certificación de su situación administrativa actualizada. Los destinos que se adjudiquen a través de este procedimiento serán irrenunciables, por lo que es importante revisar bien las funciones de cada unidad antes de dar el paso.

Si en tu caso varias plazas te parecen interesantes, recuerda que debes indicar un orden de preferencia en tu solicitud. El expediente oficial no permite errores: cualquier petición presentada de manera presencial será devuelta para que se subsane electrónicamente, contando como fecha de registro únicamente el día en que completes el trámite digitalmente.

La decisión final será publicada tras valorar la idoneidad de los candidatos para estos puestos de especial responsabilidad. El plazo de quince días hábiles es inamovible, salvo que se produzcan incidencias técnicas demostrables en el sistema electrónico.