La Universidad Rey Juan Carlos convoca 148 plazas de docente e investigador

La Universidad Rey Juan Carlos ha hecho pública su oferta de empleo público para el ejercicio 2026, un movimiento que abre las puertas a una renovación importante en su plantilla docente e investigadora. El rector, Abraham Duarte Múñoz, ha formalizado desde Móstoles la convocatoria de 148 plazas para personal docente e investigador, una cifra que marca el pulso de la actividad académica para los próximos meses.

La distribución de estas vacantes es variada. El grueso de la oferta incluye 95 plazas para cuerpos docentes universitarios, 31 destinadas a profesorado permanente laboral y 22 para investigadores con certificado R3 o evaluación I3. A este volumen de ingreso libre se suma la reserva para la promoción interna: otras 95 plazas para el cuerpo de catedráticos y 31 adicionales para categorías de profesorado permanente laboral.

El plan reserva un 5 por ciento de este total para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento. Este cupo se traduce en 6 plazas de ingreso ordinario y 4 plazas más de promoción interna, repartidas equitativamente entre los diferentes grupos de docentes e investigadores.

Es importante tener en cuenta que el número total de plazas reservadas por discapacidad será descontado de las cifras globales anunciadas para cada categoría. Este ajuste, aunque técnico, es el que determina la disponibilidad real de cada puesto antes de que se abran los procesos de selección definitivos.

Queda trabajo pendiente. Los detalles finos de los procesos selectivos llegarán en las futuras convocatorias específicas.