La UCAM recibe 15.000 € para el programa de liderazgo y discapacidad

La Universidad Católica San Antonio de Murcia (UCAM) va a liderar un nuevo itinerario formativo pensado para potenciar el talento y la empleabilidad de personas con discapacidad en la Región. La Comunidad Autónoma ha dado luz verde a una subvención directa de 15.000 euros para financiar este proyecto, que busca integrar a los participantes en el tejido social y empresarial mediante herramientas de formación especializada.

El programa, bautizado como Programa de Liderazgo, Formación y Emprendimiento Social para Personas con Discapacidad 2026, cuenta con una participación mínima prevista de 20 alumnos. La formación se estructura en 24 clases repartidas en cuatro bloques temáticos, cubriendo desde competencias comunicativas y marca personal hasta el análisis de modelos de negocio y viabilidad de proyectos cooperativos.

Las actividades, que deben ejecutarse a lo largo de este año, se reparten en un cronograma intensivo. Durante octubre y noviembre se impartirán las sesiones formativas, reservando los meses de noviembre y diciembre para la mentoría individualizada, la producción audiovisual de los alumnos y el cierre de los planes estratégicos.

La financiación pública, gestionada a través de la Dirección General de Autónomos y Economía Social, se justifica por el carácter singular de esta iniciativa. La Cátedra Internacional de Responsabilidad Social Corporativa y el Grupo de Investigación GAIA de la UCAM aportan el soporte necesario para un proyecto que busca, en última instancia, promover la inclusión laboral real.

El dinero se abonará en un pago único previo a la justificación. Los gastos elegibles incluyen desde el material didáctico y los suministros básicos hasta el personal contratado y los desplazamientos necesarios, siempre que el coste total de personal no supere el 20 por ciento de la ayuda concedida.

Las facturas deben estar perfectamente acreditadas. No se aceptarán gastos de comidas, activos fijos ni celebraciones.

La entidad tiene dos meses de plazo para presentar la memoria final una vez concluidas las actividades, con fecha límite en diciembre de 2026. Si el trabajo realizado resulta inferior a lo presupuestado, el reintegro proporcional será inevitable. Es la ley.