La Mancomunidad Irati cierra su plantilla orgánica definitiva de 2026
La Mancomunidad de Residuos Irati oficializa su estructura laboral para el año en curso. Ocho puestos, entre conductores y administrativos, conforman la base de la entidad.
La Mancomunidad de Residuos Sólidos Irati ya tiene su plantilla orgánica de 2026 cerrada y blindada. Tras la aprobación inicial en abril y el periodo de exposición pública sin alegaciones, el documento es firme.
Datos clave
- Estado
- Aprobación definitiva
- Plazas totales
- 8 puestos laborales
- Ámbito
- Residuos y punto limpio
La entidad cuenta con una estructura de ocho plazas laborales fijas y temporales para gestionar la recogida de residuos y el punto limpio. Seis trabajadores ocupan puestos de nivel D, mayoritariamente conductores y un técnico en compostaje, mientras que otros dos ocupan plazas administrativas de nivel C.
El documento oficial confirma la identidad del personal actual. David García, Iker Esparza, Joseba Vizcay, Zeru Sarasola e Iosu Belascoain ocupan las plazas de nivel D, mientras que Raquel Leoz se encarga de las labores administrativas de nivel C. Los dos puestos restantes, una plaza de conductor y otra de administrativo, están cubiertos por Eduardo García y Olalla Blázquez bajo régimen temporal.
La secretaría-intervención queda fuera de esta relación. Tal y como permite la Ley Foral, las funciones las desempeña una empleada compartida con otra entidad local asociada.
El personal está ya consolidado.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.