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Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de Carcastillo·Boletín Bien de Navarra,

Oposición para trabajador social en la Mancomunidad de Carcastillo

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La Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de Carcastillo convoca una plaza de personal laboral fijo mediante oposición. Tienes 30 días naturales para presentar tu solicitud.

Si eres profesional del Trabajo Social y buscas estabilidad en la zona de Carcastillo, tienes una oportunidad sobre la mesa. La Mancomunidad de Servicios Sociales de Base ha convocado un proceso selectivo para cubrir una plaza fija de trabajador o trabajadora social, un puesto clave para el día a día de esta área navarra.

Datos clave

Cierra en 30 días
Plazo
Hasta el 7 de diciembre de 2026
Plazas
1 plaza de trabajador/a social
Cómo solicitar
Sede electrónica o Registro de la Mancomunidad
Requisitos
Grado en Trabajo Social y permiso conducir B1
Pruebas
Único ejercicio teórico tipo test

El proceso se realizará mediante oposición, donde los aspirantes deberán enfrentarse a un único ejercicio tipo test de 80 preguntas sobre un temario que abarca desde la legislación local hasta protocolos de atención a la dependencia e infancia. Se valorarán conocimientos actualizados y la capacidad para manejar normativas específicas de Navarra, como la Ley Foral de Servicios Sociales.

Para participar, además de estar en posesión de la titulación universitaria en Trabajo Social, necesitarás el carné de conducir B1, ya que las funciones requieren movilidad por la zona. El plazo para presentar tu solicitud es de 30 días naturales a contar desde el 7 de noviembre de 2026, fecha posterior a la publicación oficial.

La instancia debe ir acompañada del justificante de pago de 15 euros en concepto de derechos de examen. Puedes presentarla en la sede electrónica de la Mancomunidad o presencialmente en las oficinas de la Plaza la Iglesia en Carcastillo.

Este proceso no solo busca cubrir la vacante fija. Si apruebas el ejercicio pero no consigues plaza, entrarás en una lista de reserva para futuras contrataciones temporales que tendrá una vigencia de cinco años.

La lista de aspirantes admitidos se publicará en el boletín oficial y en la sede electrónica de la Mancomunidad. Ten en cuenta que si el sistema detecta algún error en tu instancia, dispondrás de diez días hábiles para subsanar los defectos tras la publicación de la lista provisional.

El tribunal está compuesto por cinco miembros, con María Burgos como presidenta y María Begoña San como secretaria. Ellos serán los encargados de supervisar que la prueba cumpla con las bases y de resolver cualquier incidencia que surja.

La superación de la prueba requiere obtener al menos 40 puntos sobre 80 posibles, descontando 0,25 puntos por cada respuesta incorrecta. Recuerda que no se permitirá ningún material de consulta durante la realización del ejercicio, solo bolígrafo de tinta azul.

Las personas con discapacidad igual o superior al 33 por 100 deberán solicitar las adaptaciones de tiempo y medios en el momento de presentar su solicitud. Se garantiza la protección de datos personales durante todo el proceso selectivo.

La documentación exigida es clara: copia del título, DNI, carné de conducir y el justificante bancario de la tasa. Si el pago no se acredita en plazo, el sistema te dejará automáticamente fuera del concurso.

Una vez propuesta la persona seleccionada, deberá presentar en diez días hábiles desde la publicación un certificado de antecedentes penales. Esto es vital para asegurar el cumplimiento de la ley sobre delitos sexuales en entornos infantiles y de violencia de género.

El éxito en la oposición exige preparación.

La toma de posesión marcará el inicio de la relación laboral fija. Si no compareces en la fecha fijada sin causa de fuerza mayor, perderás todos tus derechos adquiridos.

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