Oposiciones en Osakidetza: Jefatura de Alergología en Barrualde-Galdakao
Ver las 18 oposiciones abiertas en el País Vasco →Osakidetza abre el concurso para la jefatura de Alergología en la OSI Barrualde-Galdakao. Conoce los requisitos, el baremo de 66 puntos y el proceso de selección.
Osakidetza busca nuevo responsable para el servicio de Alergología de la Organización Sanitaria Integrada (OSI) Barrualde-Galdakao. La resolución, firmada por la directora gerente Gemma Fernández Peñalba, abre el concurso para cubrir esta jefatura de sección, un puesto clave en el centro de Usansolo.
Datos clave
- Plazas
- 1 plaza, jefatura de sección
- Requisitos
- Personal fijo grupo A1, titulación y 3 años
- Cómo solicitar
- Dirección de Personas, Usansolo
- Méritos
- Proyecto, méritos, euskera (66 pts max)
El proceso está abierto a personal estatutario, funcionario o laboral fijo que pertenezca al grupo profesional A1. Los candidatos deben acreditar tres años de experiencia en la especialidad y contar con la titulación correspondiente. La plaza es de naturaleza temporal, con una duración inicial de cuatro años, y su provisión se basa en un baremo que alcanza un máximo de 66 puntos.
La evaluación se divide en tres bloques. El primero, centrado en el proyecto de gestión y su defensa pública, pondera hasta 30 puntos. El segundo, de méritos curriculares, suma otros 30 puntos repartidos entre experiencia, formación, actividad científica y docente. Finalmente, el conocimiento de euskera puede aportar hasta 6 puntos adicionales al baremo.
Las solicitudes deben dirigirse a la Dirección de Personas de la OSI Barrualde-Galdakao, situada en el barrio Labeaga 46A de Usansolo. Los interesados deben incluir currículum, fotocopias compulsadas de su nombramiento y titulación, además de una memoria sobre cómo pretenden organizar la sección. La fecha límite para presentar esta documentación comienza una vez se publique el anuncio en los boletines correspondientes.
La comisión encargada de la valoración, que debe cumplir con el principio de presencia equilibrada entre hombres y mujeres, evaluará los proyectos y realizará entrevistas públicas. Si ningún aspirante alcanza la puntuación mínima requerida o no se presentan candidatos, el órgano convocante declarará la plaza desierta.
Los aspirantes tienen derechos claros. Pueden presentar reclamaciones contra las listas provisionales de admitidos en un plazo de diez días hábiles desde su publicación. Si el resultado final no es satisfactorio, también existe la posibilidad de interponer un recurso de alzada ante la Dirección General de Osakidetza en el plazo de un mes.
La transparencia es total.
El acta debe ser detallada. Cada punto cuenta.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.