El Departamento de Seguridad busca jefe o jefa para la Ertzaintza
Se abre la convocatoria para cubrir la jefatura del cuerpo policial mediante libre designación. Tienes 20 días hábiles para presentar tu solicitud por vía telemática.
El Departamento de Seguridad ha oficializado esta semana la convocatoria para cubrir de forma definitiva el puesto de mayor responsabilidad dentro de la estructura de la Ertzaintza. Se trata de la plaza 10011, correspondiente a la Jefatura, un cargo de intendente con base en Erandio que se proveerá mediante el sistema de libre designación, un proceso que pone el foco tanto en la trayectoria profesional del aspirante como en el componente de confianza necesario para el puesto.
Datos clave
- Plazo presentación
- 20 días hábiles desde el 25 de junio de 2026
- Ubicación puesto
- Erandio
- Requisito acceso
- Certificado digital NIP o claves correo corporativo OWA
- Categoría
- Intendente, Escala Superior
- Recurso alzada
- 1 mes ante el consejero de Seguridad
El procedimiento está reservado exclusivamente a personal funcionario de carrera de la Ertzaintza que se encuentre en situación de servicio activo, servicios especiales o excedencias específicas como las de cuidado de familiares o violencia de género. También se abre la puerta a quienes reingresen al servicio activo siempre que cumplan con los requisitos establecidos en la normativa policial vigente.
Para participar, los interesados deben formalizar su solicitud a través del portal Segurgunea antes de que transcurran 20 días hábiles desde la publicación de esta convocatoria. La identificación dentro del sistema requiere el uso del certificado digital asociado al NIP del carnet profesional o, en su defecto, las credenciales facilitadas para el correo corporativo OWA.
Aquellos funcionarios que busquen reingresar y no dispongan de certificado digital podrán gestionar su solicitud de forma presencial en la División de Planificación de la Dirección de Recursos Humanos, ubicada en el edificio Cubo de Erandio, tras solicitar previamente una cita a través del buzón oficial de provisión de puestos.
La selección contará con un informe de idoneidad previo que analizará el historial de ascensos y el desempeño en destinos anteriores. Como novedad para este proceso, el Departamento de Seguridad ha optado por ampliar el plazo de resolución para garantizar un análisis exhaustivo de todas las candidaturas recibidas.
Es importante recordar que el cargo conlleva disponibilidad absoluta y un complemento específico de jefatura, reflejando la responsabilidad que exige la dirección del cuerpo policial. Cualquier discrepancia o error en el expediente personal detectado durante el proceso podrá ser subsanado dentro del periodo de solicitud mediante comunicación dirigida a Recursos Humanos.
Contra esta resolución cabe interponer recurso de alzada ante el consejero de Seguridad en el plazo de un mes. En caso de no producirse una designación definitiva, la administración se reserva la facultad de declarar desierta la convocatoria tras evaluar las propuestas de idoneidad.
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