Lanbide estrena acuerdos con agencias de colocación: plazos y pagos
Ver las 45 ayudas abiertas en el País Vasco →El nuevo decreto de Lanbide regula la colaboración con agencias privadas para captar ofertas de empleo. Te contamos cuánto paga el Gobierno Vasco por cada colocación y el mes que tienes para registrarte.
Las agencias de colocación en Euskadi entran en una nueva etapa de colaboración con Lanbide para la gestión de ofertas de empleo. El Gobierno Vasco ha publicado el decreto que regula los acuerdos abiertos: una fórmula que busca intensificar la captación de puestos de trabajo y mejorar la inserción laboral sin que las entidades deban competir entre sí por contratos públicos.
Datos clave
Cierra en 31 días- Plazo
- Hasta el 26 de noviembre de 2026
- Beneficiario
- Agencias de colocación
- Importe tratamiento
- 112 € base (IVA excluido)
- Importe colocación
- 500 € base por contrato de 6 meses
- Cómo solicitar
- Sede electrónica de Euskadi
El sistema fija retribuciones concretas según los resultados obtenidos. Por el tratamiento de cada oferta de empleo, Lanbide abonará un importe base de 112 €, al que se sumarán incrementos de entre el 5 y el 10 por ciento si la ocupación requiere una cualificación alta. Además, las agencias podrán percibir un extra de hasta el 10 por ciento al final del año si logran informar a la empresa del resultado de al menos el 60 por ciento de las ofertas gestionadas.
La mayor parte del incentivo económico llega con la colocación efectiva. El importe base asciende a 500 € por cada alta en la Seguridad Social siempre que la persona contratada se mantenga en la empresa durante un mínimo de seis meses. Esta cifra aumenta drásticamente si el trabajador pertenece a colectivos con especiales dificultades de inserción: un 50 por ciento más para jóvenes menores de 30 años inscritos en Garantía Juvenil, un 100 por ciento para mayores de 45 años, y hasta un 150 por ciento adicional en el caso de personas con discapacidad igual o superior al 33 por ciento, víctimas de terrorismo o de violencia de género.
Las agencias interesadas en sumarse a este modelo deberán cumplir requisitos de capacidad técnica y personal. Cada centro de trabajo deberá contar con un mínimo de dos personas dedicadas a la atención al público, de las cuales al menos la mitad debe poseer titulación universitaria y acreditar experiencia previa en programas de empleo o recursos humanos. El cumplimiento de estas condiciones se verificará mediante declaración responsable y controles periódicos.
El plazo para presentar solicitudes este año 2026 es de un mes a contar desde hoy, 27 de octubre. Las agencias pueden realizar el trámite exclusivamente de forma telemática a través de la sede electrónica de la administración vasca. Lanbide resolverá en un máximo de tres meses y, una vez autorizado, el acuerdo tendrá una vigencia de dos años con posibilidad de prórroga automática.
Todo pago está sujeto a disponibilidad presupuestaria y a la verificación efectiva de la inserción laboral. La intermediación debe realizarse obligatoriamente a través del aplicativo informático de Lanbide. Las agencias que busquen el cobro indebido o registren ofertas ficticias serán excluidas y no podrán volver a suscribir acuerdos en un plazo de un año.
La norma entra en vigor mañana.
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