María Rosa Gil Calderón, nueva directora del programa de empleo en Arahal
El Ayuntamiento de Arahal formaliza el nombramiento de la nueva responsable del programa de formación para el próximo año. Conoce la vigencia del contrato y su vinculación.
María Rosa Gil Calderón asume desde este mes de junio la dirección del programa de empleo y formación del Ayuntamiento de Arahal, tras haber obtenido la mayor puntuación en el proceso de baremación realizado para este puesto directivo. Su incorporación se formaliza bajo la figura de funcionaria interina, un movimiento que responde a la necesidad de gestionar el proyecto subvencionado por la Junta de Andalucía.
Datos clave
- Nueva directora
- María Rosa Gil Calderón
- Plazo del contrato
- Del 1 de junio de 2026 al 30 de junio de 2027
- Figura laboral
- Funcionaria interina, Grupo A1, Escala Administración General
El nombramiento tiene una duración determinada, con efectos desde el 1 de junio de 2026 y una fecha de cese automático fijada para el 30 de junio de 2027. Este periodo de 13 meses cubre tanto la ejecución de las acciones formativas como las tareas de preparación previas y las labores de cierre posteriores, garantizando así la continuidad de los programas de albañilería, acabados y fontanería que el consistorio tiene en marcha.
Para acceder al puesto, la candidata ha tenido que acreditar una titulación universitaria oficial y experiencia previa en tareas de dirección, organización o coordinación relacionadas con la formación profesional. El proceso selectivo se ha realizado a través de las ofertas públicas gestionadas por el Servicio Andaluz de Empleo, donde la ahora directora se impuso a otras tres candidaturas.
La habilitación de este puesto de carácter temporal se ampara en el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Al tratarse de un programa financiado mediante subvenciones, el ayuntamiento ha justificado la necesidad y urgencia de este perfil para asegurar la correcta ejecución técnica de las tres especialidades formativas aprobadas, que incluyen desde operaciones auxiliares de fábricas hasta sistemas de climatización.
La resolución municipal, firmada por el alcalde Francisco Brenes Gamboa, ya ha sido trasladada a los departamentos de desarrollo y nóminas para tramitar su alta en la Seguridad Social. Tras este trámite, la nueva directora se pone al frente de una estructura que deberá cumplir con los estrictos objetivos de inserción laboral marcados por la Junta de Andalucía para este ciclo de formación.
Hazte socio del Boletín Bien de la Provincia de Sevilla
Subvenciones, oposiciones, contratos y anuncios que te afectan, en lenguaje claro y sin el tope diario.
El plan anual equivale a 2,50€/mes.
Un boletín independiente y sin publicidad. Tu cuota paga el trabajo de resumirlo cada día.
Cancela cuando quieras.