Santiponce busca 17 trabajadores para el programa de exclusión social

Santiponce busca personal. El Ayuntamiento ha publicado las bases para contratar a 17 trabajadores bajo el Programa de Prevención de la Exclusión Social 2026, una iniciativa financiada por la Diputación de Sevilla que persigue el doble objetivo de dar un respiro económico a las familias y realizar pequeñas obras de interés municipal.

La convocatoria es clara en su enfoque: se busca dar una oportunidad laboral de dos meses a personas que atraviesen situaciones de dificultad económica, con especial énfasis en desempleados y mujeres víctimas de violencia de género. El presupuesto total de la aportación foral para el municipio es de 83.477,55 euros.

Para poder optar a una de estas plazas, debes estar empadronado en Santiponce desde el 1 de enero de 2026 y estar en situación de desempleo. Además, el requisito económico es clave: tu unidad familiar debe estar dentro de los umbrales del IPREM, que varían según el número de miembros. Por ejemplo, una persona sola puede acceder con ingresos de hasta 1,5 veces el IPREM, mientras que en unidades de dos miembros el límite se sitúa en 1,8 veces.

La baremación de los candidatos no solo mira el bolsillo. Si no has sido beneficiario del programa en los últimos tres años, te llevas 100 puntos directos. También puntúan los menores o personas dependientes a cargo, la situación de desempleo de todos los integrantes de la unidad familiar y el hecho de estar en paro durante los dos años anteriores a la solicitud. En caso de empate, la renta per cápita será la que decida quién accede al puesto.

Ten en cuenta que se admite solo una solicitud por unidad familiar. Si el Ayuntamiento recibe varias de personas que conviven en el mismo domicilio, los técnicos se pondrán en contacto con los solicitantes para que decidan quién se presenta. La falta de acuerdo derivará en la elección automática del registro con el número menor.

Las solicitudes deben dirigirse al Alcalde y presentarse en el Registro Auxiliar de Servicios Sociales Comunitarios. El plazo es de diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación de este anuncio, lo que sitúa la fecha límite en el 9 de septiembre de 2026.

El horario para realizar el trámite es de 10:00 a 13:00, de lunes a viernes. Si te falta algún documento, el consistorio te notificará los defectos para que puedas subsanarlos en un margen de cinco días hábiles. La desidia se paga: quien no subsane en tiempo y forma quedará excluido del proceso.

Los seleccionados empezarán a trabajar pronto. El Ayuntamiento ya tiene claro que las tareas serán de índole comunitaria y que los contratos, de dos meses, deben estar terminados antes de que acabe el año. Es un contrato, no una solución estructural. Las plazas son temporales.