Cunit busca secretario tras una jubilación: cómo optar a la plaza

Cunit se prepara para un relevo clave en su administración municipal. El puesto de Secretaria del Ayuntamiento quedará vacante este próximo 13 de noviembre tras la jubilación de su actual titular, y el consistorio ha activado con urgencia el procedimiento para cubrirlo de forma temporal.

Esta provisión, ya sea mediante nombramiento provisional, acumulación o comisión de servicios, está dirigida exclusivamente a funcionarios de carrera con habilitación de carácter nacional de la subescala de Secretaría o Secretaría-Intervención. Es una plaza de nivel 30, con un complemento específico anual fijado en 69.615,92 €.

El plazo para presentar las solicitudes es de cinco días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el boletín. El reloj ya está en marcha.

Las personas interesadas deberán presentar una declaración responsable a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Cunit o por cualquier registro oficial. No hace falta adjuntar ahora certificados de méritos, aunque sí es obligatorio incluir el currículum vitae.

La selección recaerá en una comisión técnica que evaluará tanto los méritos como una prueba práctica eliminatoria. El tribunal podrá decidir no realizar este examen si se presenta un único candidato.

La experiencia profesional en subescalas de secretaría cuenta hasta un máximo de 5 puntos, mientras que la formación académica suma otros 4. Existe un punto adicional reservado para otros méritos curriculares, como la impartición de formación en el ámbito local.

El nombramiento tendrá carácter provisional hasta que la plaza se cubra de manera definitiva. Si se recurre a una comisión de servicios, la duración máxima será de un año, prorrogable por otro más.

La rapidez es clave en este proceso. Quien resulte propuesto por la comisión tendrá solo cinco días naturales para presentar la documentación original que acredite los requisitos exigidos.

El Ayuntamiento de Cunit ha comunicado formalmente esta necesidad al Colegio de Secretarios, Interventores y Tesoreros de Administración Local de Catalunya (CSITAL) para que también actúe como difusor. La transparencia es total.

Si el aspirante no presenta los papeles a tiempo o no reúne las condiciones, perderá sus derechos y se pasará al siguiente de la lista. El proceso administrativo no permite titubeos.