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Mancomunidad del Carraixet·Boletín Bien de la Provincia de Valencia,

Lista definitiva para la bolsa de auxiliares del Carraixet

La Mancomunitat publica los 26 nombres que integran su nueva bolsa de auxiliares administrativos, con una vacante a jornada completa en Vinalesa a partir de julio.

Si has estado pendiente del proceso selectivo para trabajar como auxiliar administrativo en los servicios sociales de la Mancomunitat del Carraixet, ya puedes consultar si tu nombre aparece en la relación definitiva. La presidencia ha hecho pública la lista de los 26 candidatos que superan el proceso, ordenados según su puntuación final tras sumar la fase de oposición y el concurso de méritos.

Datos clave

Vacante en Vinalesa
21 de julio de 2026
Candidatos aprobados
26 personas
Puntuación máxima
85,15 puntos

La primera plaza disponible ya tiene fecha en el calendario. A partir del 21 de julio de 2026, la Mancomunitat activará un puesto a jornada completa ubicado en el centro de trabajo de Vinalesa. Los servicios internos de la institución ya han recibido instrucciones para iniciar la llamada a los candidatos siguiendo estrictamente el orden que marca el listado recién publicado.

Beatriz Valero Pascual encabeza la clasificación general con una puntuación de 85,15 puntos. Le siguen Antonio Medina Acosta, con 82,60, y María Lluisa Monferrer Aguilella, que cierra el podio con 76,20 puntos. En el extremo opuesto de la lista, el vigesimosexto puesto lo ocupa María Pardo Balaguer, con 33,60 puntos en total.

Para la persona que resulte seleccionada para esta vacante, el proceso no termina aquí. Deberá presentar la documentación prevista en la base undécima de la convocatoria con carácter previo a su incorporación. Además, recibirá información detallada sobre el tratamiento de sus datos personales y el compromiso de confidencialidad que conlleva la relación laboral con la Mancomunitat.

La bolsa resultante es el fruto de una resolución de mediados de junio, concretamente la número 2026-0125, firmada por el presidente Javier Puchol Ruiz. Con este paso, la administración busca cubrir de forma ágil las necesidades de personal en un área tan sensible como la de los servicios sociales de la comarca.

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