Doce nuevas plazas de empleo público en el Ayuntamiento de Picanya
La oferta de empleo público para 2026 ya es oficial, incluyendo puestos para personal administrativo, conserjes, informática y agentes de policía.
El Ayuntamiento de Picanya ha cerrado finalmente su hoja de ruta para las contrataciones de este año. Tras la resolución de alcaldía número 985, firmada el pasado 29 de mayo por Josep Almenar i Navarro, la plantilla municipal se prepara para sumar doce nuevas incorporaciones que cubren diversas áreas de servicio al ciudadano.
Datos clave
- Plazas
- 12 nuevas plazas de empleo público
- Qué hacer
- Consultar futuras publicaciones para conocer bases, requisitos y plazos
El desglose de estas plazas refleja tanto necesidades de atención directa como de gestión interna. Se convocan dos vacantes para conserjería y cuatro puestos de administrativo, mientras que la seguridad local se refuerza con una plaza de agente de Policía Local.
El resto de la oferta está orientada a la promoción interna de los actuales trabajadores municipales, con el objetivo de fomentar la carrera profesional dentro de la casa. En este apartado se incluyen cuatro plazas de técnico medio de administración general y un puesto de técnico de informática.
Todo este proceso se asienta sobre los presupuestos aprobados inicialmente a finales de 2025, un trámite que pasó sin recibir alegaciones durante su periodo de exposición pública. La corporación dio el paso definitivo tras alcanzar un acuerdo en la Mesa General de Negociación celebrada el 20 de mayo con los representantes sindicales.
Este anuncio oficializa la intención del consistorio, por lo que quienes estén interesados en estas oposiciones deberán estar atentos a las próximas publicaciones del boletín, donde se detallarán las bases específicas, los requisitos de titulación y los plazos para presentar la documentación correspondiente.
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