Vinalesa convoca una plaza fija de Agente de Empleo y Desarrollo Local
El Ayuntamiento abre el proceso para cubrir el puesto mediante concurso-oposición. La tasa de examen es de 50 euros y el plazo de solicitud arrancará con la publicación en el BOE.
Si buscas estabilidad laboral en la administración local, Vinalesa ha puesto en marcha la maquinaria para incorporar a su plantilla un Agente de Empleo y Desarrollo Local (AEDL). La plaza, de carácter fijo y a tiempo completo, se cubrirá mediante un sistema de concurso-oposición, lo que significa que el proceso evaluará tanto tus méritos académicos y profesionales como tus conocimientos teóricos en la materia.
Datos clave
- Plazas
- 1 plaza fija de Agente de Empleo y Desarrollo Local
- Plazo
- 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE
- Requisitos
- Formación universitaria en Ciencias Sociales y Jurídicas
- Importe
- 50 € de tasa de examen y 1.400,79 € de complemento específico mensual
- Qué hacer
- Presentar solicitud y autobaremación en la sede electrónica de Vinalesa
El puesto tiene una categoría A2 y un complemento específico mensual de 1.400,79 euros, además de las pagas correspondientes. La labor no es solo de oficina, ya que el agente actuará como dinamizador en proyectos de promoción económica, gestión de subvenciones y coordinación con el Consorcio Pactem Nord, para lo cual se exige formación universitaria en Ciencias Sociales y Jurídicas, como Derecho, Economía o Sociología.
Para participar, deberás abonar una tasa de 50 euros a través de la web municipal. Es imprescindible adjuntar toda la documentación acreditativa y el formulario de autobaremación en el mismo momento de presentar tu solicitud, ya que cualquier mérito que no esté justificado electrónicamente quedará fuera de la valoración del tribunal. El proceso administrativo no admite subsanaciones en este aspecto concreto.
El sistema de selección incluye dos ejercicios de oposición, ambos obligatorios y eliminatorios, que van desde un cuestionario tipo test sobre el temario común hasta una prueba teórico-práctica con exposición pública ante el tribunal. La fase de concurso valorará tu experiencia previa en puestos similares y tu formación académica específica, siempre que esté relacionada con el desarrollo local o el empleo.
La convocatoria también contempla la creación de una bolsa de empleo temporal con aquellos aspirantes que, habiendo superado los ejercicios eliminatorios de la fase de oposición, no logren la plaza principal. Esta bolsa tendrá una vigencia de tres años, prorrogables por uno adicional, y servirá para futuros nombramientos temporales en el Ayuntamiento.
Aunque la resolución ya es pública en el boletín provincial, toma nota de que el plazo oficial para presentar las solicitudes es de 10 días hábiles, los cuales empezarán a contar únicamente a partir del día siguiente a que el anuncio aparezca en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Es esa publicación la que marca el pistoletazo de salida real para formalizar tu candidatura en la sede electrónica de Vinalesa.
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