Orihuela ajusta las bases para cubrir tres plazas de Policía Local

Si aspiras a vestir el uniforme de la Policía Local de Orihuela, el Ayuntamiento acaba de introducir un ajuste técnico en el proceso que debes tener presente. Esta rectificación afecta directamente a la base que define el objeto y la estructura de la convocatoria para las tres plazas de agentes que se encuentran en juego.

La principal novedad es la confirmación de cómo se repartirán los destinos. De las tres vacantes, dos se cubrirán mediante oposición libre, mientras que la tercera plaza se reserva para un turno de movilidad entre funcionarios de carrera.

Estas plazas corresponden a la oferta de empleo público de 2023 y están catalogadas dentro del grupo C1, con un complemento específico de 19.250 € anuales. La resolución, firmada por la concejal de Recursos Humanos, Agustina Rodríguez Navarro, aclara que el resto de las bases previamente publicadas en el boletín provincial mantienen su vigencia.

El documento también incorpora una referencia expresa a la normativa autonómica sobre igualdad en los cuerpos de policía local. Se recuerda la aplicación de medidas de acción positiva para equilibrar la plantilla, priorizando el acceso de mujeres siempre que se cumplan criterios de capacitación y puntuación.

Si necesitas revisar los detalles del proceso o consultar la documentación completa, el Ayuntamiento mantiene toda la información actualizada en su portal de transparencia y en la sede electrónica municipal.

La rectificación ya es pública.