Concurso para la dirección de la Unidad de Gestión Clínica de Andújar B

El Área de Gestión Sanitaria Norte de Jaén prepara el relevo al frente de una de sus unidades clave. La Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud ha convocado oficialmente el concurso de méritos para elegir al nuevo director o directora de la Unidad de Gestión Clínica de Andújar B, un puesto de nivel 25 que exige una gestión integral, desde la organización asistencial hasta el uso eficiente de los recursos públicos.

Si eres personal estatutario fijo, funcionario de carrera o personal laboral fijo del Sistema Nacional de Salud, puedes optar a este cargo intermedio. El proceso es exigente: debes demostrar tu trayectoria con un Proyecto de Gestión que incluya obligatoriamente planes asistenciales, docentes, de investigación, innovación y el manejo del área de responsabilidad.

La convocatoria es un proceso de concurrencia competitiva que se divide en dos fases. Primero, una evaluación curricular basada en méritos, donde se valorará tanto tu experiencia previa en cargos de responsabilidad como tu formación científica y docente. Solo quienes alcancen el 40 por ciento de la puntuación en esta fase podrán defender su proyecto.

La defensa del Proyecto de Gestión es la segunda parte y será un acto público. Ante la Comisión de Selección, deberás exponer tus planes estratégicos, tu análisis DAFO de la unidad y cómo piensas liderar los equipos o gestionar la calidad. La puntuación de esta fase representa 40 puntos sobre un total de 100, incluyendo una valoración extra por parte de los profesionales que trabajan contigo en la unidad.

Para participar, recuerda que el plazo de inscripción es de diez días hábiles desde mañana. Debes realizar todo el trámite a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales (VEC), donde también deberás acreditar tu formación específica en prevención de riesgos laborales para cargos intermedios.

El puesto tiene miga. Entre las funciones asignadas, el futuro responsable tendrá la potestad de proponer la organización de la jornada de los profesionales, gestionar los incentivos y decidir sobre la contratación de sustituciones, siempre bajo el marco del contrato programa del Servicio Andaluz de Salud.

Si necesitas revisar tu baremo, ten a mano tu acceso a Gerhonte. Los servicios prestados allí registrados se valorarán de oficio, pero es tu responsabilidad comprobar que la información esté completa antes del cierre de solicitudes.

Las listas de admitidos se publicarán en la web del SAS y en los tablones del centro sanitario. Tras esa publicación, tendrás cinco días hábiles para presentar alegaciones si detectas algún error.

La decisión final será tomada por la Dirección Gerencia del centro sanitario tras la propuesta elevada por la Comisión de Selección. Si no estás de acuerdo con el nombramiento final, la resolución incluye la vía para interponer recurso de alzada en el plazo de un mes.