Concurso para la Jefatura de Laboratorio Clínico en el Puerta del Mar
Ver las 72 oposiciones abiertas en Andalucía →El Hospital Universitario Puerta del Mar convoca la plaza de Jefe de Servicio de Laboratorio Clínico. Los interesados disponen de un plazo de diez días hábiles para presentar sus candidaturas a través de la VEC.
El Servicio Andaluz de Salud ha oficializado esta semana la convocatoria para cubrir la jefatura del Servicio Facultativo de Laboratorio Clínico en el Hospital Universitario Puerta del Mar de Cádiz. Se trata de un puesto de cargo intermedio, con nivel 28 y encuadrado en el grupo A1, que busca liderar la estrategia asistencial, docente e investigadora de la unidad.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 18 de agosto de 2026
- Beneficiario
- Personal vinculado al Sistema Nacional de Salud
- Requisitos
- Especialista en Laboratorio Clínico
- Cómo solicitar
- Ventanilla Electrónica de Profesionales (VEC)
- Pruebas
- Evaluación curricular y Proyecto de Gestión
El proceso se regirá mediante un concurso de méritos. La primera fase evaluará el currículo profesional, incluyendo la experiencia previa, la gestión de proyectos y la formación continua, mientras que la segunda consistirá en la defensa pública de un Proyecto de Gestión que detalle las líneas de actuación para el área.
Los aspirantes deben poseer la titulación de Especialista en Laboratorio Clínico y estar vinculados al Sistema Nacional de Salud como personal estatutario fijo, funcionario o laboral. La acreditación de los méritos se gestionará a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales (VEC).
Cada candidato deberá presentar obligatoriamente su Proyecto de Gestión. Sin él, la exclusión es automática. El documento debe cubrir áreas clave como el análisis DAFO, la gestión de recursos y las propuestas para la participación ciudadana.
La Comisión de Selección será presidida por la Dirección Gerencia del hospital. Se integrarán en la valoración final las evaluaciones motivadas de los profesionales adscritos a la propia unidad, siempre que la participación alcance el umbral mínimo del 20 por ciento.
Las retribuciones se ajustan a la normativa vigente del SAS. La resolución definitiva del concurso culminará con el nombramiento de la persona que obtenga la mayor puntuación total en ambas fases del proceso.
Diez días hábiles es el plazo total.
La presentación debe hacerse exclusivamente por vía telemática. Los interesados que deseen recurrir la resolución tienen un mes de plazo para presentar un recurso de reposición. La transparencia es la norma en este procedimiento de concurrencia competitiva.
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