Badia del Vallès declara caducadas dos plazas de su oferta de empleo

Los aspirantes que tenían la vista puesta en las oposiciones de 2023 del Ayuntamiento de Badia del Vallès deberán esperar un poco más, ya que la Junta de Gobierno Local ha declarado oficialmente la caducidad de dos de las plazas pendientes de cubrir. Se trata de un puesto de técnico de administración general, que estaba reservado al turno libre, y una vacante de administrativo para promoción interna.

La decisión, adoptada el pasado 10 de junio por el equipo que lidera el alcalde Josep Martínez Valencia, no supone una renuncia definitiva a estos perfiles. El acuerdo insta explícitamente a que se realicen los trámites necesarios para rescatar ambos puestos e incorporarlos a la oferta pública de empleo ordinaria de 2027, ajustándose a la actual Ley de Presupuestos Generales del Estado.

Este movimiento administrativo busca aprovechar el margen de los tres años que marca la ley para ejecutar este tipo de convocatorias. Al declarar la caducidad de la oferta de 2023, el consistorio busca limpiar su agenda de procesos pendientes y reorganizar el calendario de oposiciones de cara al año que viene.

El anuncio de este cese administrativo ha sido notificado al comité de empresa, a la junta de personal y a las distintas secciones sindicales para que estén al tanto del cambio de planes. El expediente también prevé la publicación del acuerdo en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, tal como exigen los procedimientos de transparencia pública.

Si alguien considera que este paso afecta a sus intereses legítimos, cuenta con un plazo de dos meses para interponer un recurso contencioso-administrativo ante los juzgados de Barcelona. También existe la vía potestativa de presentar un recurso de reposición ante el propio Ayuntamiento en el plazo de un mes, contando a partir de la publicación oficial de este anuncio.