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Doce nuevas plazas fijas en el Ayuntamiento de Canyelles

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La plantilla municipal suma una docena de puestos tras cerrarse el proceso de exposición pública, desde agentes de la guardia municipal hasta un técnico superior.

El Ayuntamiento de Canyelles ha dado luz verde definitiva a la ampliación de su equipo humano tras finalizar el periodo de alegaciones sin reclamaciones registradas. Este movimiento administrativo, supervisado por el secretario-interventor David Alburquerque Sánchez, consolida un total de doce nuevas plazas que se incorporan a la oferta pública de empleo local.

Datos clave

Plazas
12 nuevas plazas en la plantilla municipal
Plazo recurso
1 mes para recurso potestativo o 2 meses para vía contencioso-administrativa
Qué hacer
Interponer recurso desde el día siguiente a la notificación formal

La mayor parte de los nuevos puestos se concentran en el área de seguridad. Se crean siete plazas para la guardia municipal, divididas entre un encargado o encargada mediante promoción interna y seis plazas más, repartidas entre promoción interna y acceso libre por concurso-oposición. A estos se suma la incorporación de un técnico superior y un ingeniero técnico, ambos en el grupo A, para reforzar las áreas de administración general y servicios técnicos del consistorio.

El despliegue de personal también contempla una plaza de carácter laboral para un auxiliar técnico de informática, clasificado en el grupo C1. Este puesto, al igual que las plazas de acceso libre para la guardia y los perfiles técnicos, se cubrirá mediante el sistema de concurso-oposición.

La aprobación es definitiva en vía administrativa desde este momento. Cualquier interesado que considere vulnerados sus derechos ante este proceso dispone de un mes para interponer un recurso potestativo o de dos meses en caso de optar por la vía contencioso-administrativa, contados a partir del día siguiente a la notificación formal de este acto.

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