Dos plazas de Policía Local en Cardona y creación de bolsa de empleo
Cardona convoca dos puestos de agente y crea una bolsa de empleo. Si cumples con los requisitos de titulación y estatura, dispones de veinte días hábiles tras la publicación en el DOGC para presentar tu solicitud.
El Ajuntament de Cardona ha actualizado las bases para seleccionar a dos nuevos agentes de su Policía Local. Si tienes el título de bachiller y buscas plaza fija, este proceso no solo cubre los puestos vacantes, sino que también establece una bolsa de trabajo para futuras necesidades en el municipio.
Datos clave
- Plazo
- 20 días hábiles desde la publicación
- Requisitos
- Bachiller, carné B y estatura mínima
- Plazas
- 2 plazas y bolsa de empleo
- Pruebas
- Físicas, teóricas, prácticas y test
- Méritos
- Máximo 40 puntos
El proceso selectivo es largo y exige estar en forma. Debes superar primero una fase de oposición que incluye pruebas físicas (donde se mide tu resistencia con el course navette, tu fuerza con la pelota medicinal y tu velocidad en 50 metros), un test de cultura general, pruebas de conocimientos teóricos y prácticos sobre el temario policial y, finalmente, un examen psicotécnico.
Tras la oposición llega la fase de concurso. Aquí es donde se valoran tus méritos: experiencia previa como agente, titulaciones universitarias, másteres o doctorados relacionados con el puesto, y otros extras como distinciones policiales o niveles superiores de catalán, hasta un máximo de 40 puntos.
Si logras superar todas las etapas, te espera un año de prácticas. Los aspirantes que obtengan las mejores puntuaciones deberán realizar el Curs de Formació Bàsica del Institut de Seguretat Pública de Catalunya, a menos que ya lo hayas superado anteriormente. Durante este año, serás funcionario en prácticas.
Para participar, además de los requisitos académicos, debes poseer el carné de conducir B y cumplir con la estatura mínima de 1,65 metros para hombres y 1,55 metros para mujeres. Ten cuidado al presentar la solicitud: debes abonar una tasa de 25 euros y adjuntar toda la documentación requerida.
El plazo de presentación se abrirá al día siguiente de la publicación del extracto de la convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya y durará veinte días hábiles. Es fundamental que la documentación esté ordenada correctamente para que el tribunal pueda valorarla.
La bolsa de trabajo resultante tendrá una vigencia de dos años desde que se produzca el primer nombramiento. Si no consigues una de las dos plazas fijas en este turno, seguir en la lista te dará opciones para futuras sustituciones o interinajes.
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