El Ayuntamiento de Esparreguera convoca una plaza de técnico de servicios
Los funcionarios y personal laboral fijo del consistorio tienen 15 días hábiles para presentar sus méritos para este puesto del área de cultura.
Si formas parte de la plantilla fija del Ayuntamiento de Esparreguera y buscas un cambio de aires dentro de la administración local, el consistorio acaba de abrir el proceso para cubrir la plaza de técnico de servicios a las personas. Se trata de un puesto clasificado como subgrupo A2, adscrito al área de cultura, que cuenta con un complemento específico anual de 9.887 euros.
Datos clave
- Plazo
- 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el DOGC
- Plazas
- 1 plaza de técnico de servicios a las personas
- Complemento anual
- 9.887 €
- Requisitos
- Grado universitario o diplomatura y nivel de suficiencia de catalán C1
- Cómo hacer
- Presentación telemática a través de la plataforma de procesos selectivos municipal
El proceso se estructura bajo la modalidad de concurso general de méritos y capacidades. Esto significa que no habrá examen, sino que los aspirantes deberán acreditar su formación, experiencia profesional previa en puestos de contenido similar y antigüedad en las administraciones públicas. Aquellos que hayan trabajado en este mismo ámbito dentro de Esparreguera obtendrán una valoración ligeramente superior, de 0,15 puntos por mes, frente a los 0,10 puntos asignados por meses trabajados en otras administraciones o el sector privado.
La convocatoria establece requisitos obligatorios, entre los que destaca la titulación de grado universitario o diplomatura, además de la certificación de nivel de suficiencia de catalán C1. El tribunal, presidido por la jefatura del área de Derechos Sociales, Acción Comunitaria y Desarrollo Económico, podrá realizar una entrevista personal de carácter potestativo y puntuable para evaluar las competencias de los candidatos.
El plazo de presentación de instancias es de 15 días hábiles, que comenzarán a contar a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el DOGC. Toda la documentación deberá presentarse exclusivamente por vía telemática a través de la plataforma de procesos selectivos del Ayuntamiento, adjuntando en formato PDF cada uno de los méritos que desees que sean valorados.
Es fundamental recordar que, una vez finalizado el plazo de inscripción, no se permitirá el desistimiento de la solicitud, por lo que quedarás vinculado al resultado del concurso. Si el proceso no fuera superado por ninguna persona candidata, la comisión de valoración lo declarará desierto.
Si necesitas acreditar documentación que ya entregaste en convocatorias anteriores del Ayuntamiento, recuerda que existe un modelo de instancia específico para este propósito, lo que te evitará tener que volver a aportar títulos o certificados que ya obran en tu expediente personal. Los detalles sobre cómo solicitar esta validación y las puntuaciones máximas para cada apartado están disponibles en las bases publicadas.
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