Mataró renueva su plantilla municipal: 23 nuevas plazas a la vista

El Ayuntamiento de Mataró ya tiene luz verde definitiva para su nueva hoja de ruta en materia de recursos humanos. Tras el periodo de exposición pública sin recibir reclamaciones, el consistorio ha dado carpetazo al proceso administrativo para consolidar una ampliación de plantilla que busca reforzar diversos servicios municipales a lo largo de este año 2026.

La principal novedad es la creación de 23 nuevas plazas. Entre ellas destacan 10 puestos de técnico superior, que se cubrirán mediante procesos de promoción interna, además de 4 plazas de técnico medio y otras 6 de auxiliar de servicios, de las cuales 4 operarán a jornada parcial. El paquete se completa con un nuevo agente para la Policia Local y un administrativo de administración general.

El documento también detalla cambios en la estructura existente. Se ha procedido a la reconversión de cuatro puestos específicos: un técnico especialista, un técnico especialista en inspección fiscal, un delineante y un técnico superior pasan a ser técnico medio (a excepción del último, que cambia su régimen de funcionario a laboral). Estos ajustes se alinean con las necesidades de los servicios especiales del municipio.

El expediente, firmado por el alcalde David Bote Paz, también contempla una mejora en la dotación económica para un puesto de técnico medio, garantizando que su cobertura se realice a tiempo completo, y marca una nota de advertencia sobre la futura reconversión de un puesto de técnico superior en el momento en que se produzca su cobertura definitiva.

Con esta aprobación final, el Ayuntamiento pone el broche a un trámite que garantiza la seguridad jurídica de estos movimientos. Quienes estén interesados en la evolución de estas plazas pueden consultar los detalles técnicos del acuerdo en el portal de transparencia municipal, que centraliza toda la gestión de las convocatorias futuras que deriven de esta nueva plantilla.