Palau-solità i Plegamans busca responsable para sus Servicios Jurídicos
El ayuntamiento abre un proceso de comisión de servicios para cubrir una plaza técnica de nivel A1, con una retribución total de 59.403,54 euros anuales.
Si eres funcionario de carrera del grupo A1 con al menos dos años de antigüedad, el Ayuntamiento de Palau-solità i Plegamans ha publicado en el boletín provincial una oportunidad para asumir temporalmente, hasta el 31 de diciembre de 2026, la responsabilidad de los Servicios Jurídicos del municipio. Es un puesto de alta especialización que requiere, además de la titulación en Derecho, contar con el nivel C1 de catalán.
Datos clave
- Plazas
- 1 plaza técnica de nivel A1 para Servicios Jurídicos
- Retribución
- 59.403,54 € anuales
- Plazo
- 10 días naturales para funcionarios de otras administraciones
- Requisitos
- Funcionario grupo A1, 2 años antigüedad, titulación Derecho y nivel C1 de catalán
- Qué hacer
- Presentar solicitud y currículum en la sede electrónica municipal
El salario asignado para este desempeño se compone de un sueldo base asociado al complemento de destino 26, más 22.137,19 euros de complemento específico, sumado a otros pluses por dedicación y disponibilidad que completan la retribución anual. Las condiciones incluyen la posibilidad de realizar teletrabajo hasta un máximo de dos días a la semana.
Las tareas que el futuro responsable deberá abordar son intensas y variadas, desde la defensa judicial de la corporación y la preparación de dictámenes internos, hasta la coordinación de expedientes de disciplina urbanística, expropiaciones y sanciones ambientales. El puesto también implica la sustitución integral de la Secretaría General en casos de ausencia o vacante temporal.
La selección no se limita a un simple examen, sino que se basará en una entrevista personal evaluada por el jefe de Recursos Humanos, la interventora y la jefa del área de Servicios Territoriales. En esta prueba se pondrán bajo lupa los conocimientos en contratación pública, derecho urbanístico y la capacidad de liderazgo de equipos.
Aunque el anuncio general marca un plazo de cinco días hábiles para presentar la solicitud, la nota de transparencia administrativa especifica un periodo de diez días naturales para los funcionarios de otras administraciones interesadas en esta comisión de servicios.
La solicitud debe hacerse de forma telemática a través de la sede electrónica municipal, adjuntando el currículum detallado del aspirante. En caso de no encontrar un perfil que se ajuste a las exigencias técnicas, la comisión de valoración tiene la facultad de declarar el proceso desierto.
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