Siete nuevos puestos y dos bajas en la plantilla de Sant Celoni
El Ajuntament ajusta su equipo humano con la creación de plazas para la piscina municipal y el refuerzo administrativo. Conoce los cambios exactos y qué ocurre ahora.
El Ajuntament de Sant Celoni ya tiene luz verde para remodelar su estructura de personal. El pleno municipal, tras un mes de exposición pública sin recibir reclamaciones, ha ratificado definitivamente una modificación que busca reforzar áreas clave, especialmente durante la temporada de baño.
Datos clave
- Plazas creadas
- 7 puestos nuevos: 5 socorristas y 2 auxiliares administrativos
- Plazas amortizadas
- 2 plazas: 1 trabajador familiar y 1 peón
- Plazo recurso
- 2 meses desde el 1 de julio de 2026
La plantilla crece con la incorporación de siete nuevas plazas. Se trata de cinco puestos de socorrista, destinados específicamente a la piscina municipal descubierta durante su periodo de apertura, y dos plazas de auxiliar administrativo, también vinculadas a este servicio estacional.
El ajuste incluye además dos creaciones de carácter técnico para la plantilla funcionaria. Se trata de una plaza de técnico medio de administración especial y otra de técnico de gestión, ambas clasificadas dentro del grupo A2 para reforzar la capacidad operativa de las oficinas municipales.
Para compensar estas nuevas incorporaciones, el consistorio ha optado por amortizar dos vacantes que ya no se consideran necesarias. Desaparecen así una plaza de trabajador familiar del grupo C2 y una de peón del grupo AP, simplificando así la organización interna en esas categorías.
El cambio es firme.
La nueva configuración ya aparece detallada en el registro oficial. Quienes consideren que este acuerdo vulnera algún derecho legal disponen ahora de un plazo de dos meses para interponer un recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya, contando el tiempo desde el día siguiente a esta publicación. El proceso sigue su curso.
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