Oposiciones para una plaza de auxiliar en Sant Pere de Riudebitlles

Si buscas una oportunidad laboral en la administración local, esta convocatoria puede encajar en tu perfil. El Ayuntamiento de Sant Pere de Riudebitlles abre el proceso selectivo para una plaza de auxiliar administrativo en la Oficina de Atención al Ciudadano, con un contrato de relevo indefinido y a jornada completa.

El sistema de selección es por concurso-oposición. La fase de oposición puntúa hasta 60 puntos, divididos en una prueba teórica (máximo 20) y una práctica (máximo 40). La fase de concurso de méritos añade hasta 40 puntos adicionales por experiencia profesional previa y formación acreditada. Finalmente, el tribunal podrá realizar una entrevista personal que sumará hasta 5 puntos extra.

Para presentarte, debes estar en situación de desempleo o tener ya un contrato temporal con el propio Ayuntamiento. Necesitas contar con el título de ESO, Graduado Escolar, FP I o equivalente. Además, el puesto exige un nivel C1 de catalán y B2 de castellano.

El proceso incluye la creación de una bolsa de trabajo para cubrir futuras necesidades. Esta se formará con los aspirantes que hayan superado la fase de oposición pero no hayan obtenido la plaza fija, permitiendo al consistorio contactar con ellos para nuevas contrataciones.

La jornada laboral es de 35 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes. El sueldo base corresponde al grupo C2, sumando un complemento específico de 518,68 euros brutos al mes (en 14 pagas).

Las solicitudes se realizarán de forma telemática a través de la sede electrónica municipal. El plazo de diez días hábiles se contará a partir del día siguiente a la publicación del anuncio en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya.

Los aspirantes seleccionados deberán superar un periodo de prueba de 6 meses. La responsabilidad de evaluar este periodo recae en la secretaría del ayuntamiento, siendo el paso definitivo para consolidar el puesto.

Para acreditar los méritos, recuerda tener a mano los informes de vida laboral actualizados y los certificados de cursos impartidos por organismos públicos. No se valorarán las declaraciones simples sin soporte documental.

La transparencia es total.

Si necesitas esgrimir recursos contra las bases o las listas provisionales, tienes un plazo de un mes desde su publicación. El tribunal, presidido por el Secretario Interventor, resolverá cualquier duda sobre la marcha.